2022년 계량기(저울) 정기검사 실시에 따라 정기검사대상 계량기 전수조사 및 검사보조 등을 위한 기간제 근로자를 다음과 같이 채용 공고합니다.

2022년 8월 8일

서울특별시 양천구청장

가. 근무기간

-(사전조사원) 2022. 9. 5.(월) ~ 9. 30.(금)

-(검사보조원) 2022.10. 4.(화) ~ 11. 4.(금)

나. 근무시간: 9:00 ~ 18:00 ※ 1일 8시간(휴게시간 제외)

다. 근무장소: 양천구 관내

라. 급여조건: 일당(일급) 86,128원

※ 2022년도 서울특별시 양천구 생활임금 고시액 기준(시급 10,766원)

※ 급여는 근무종료 후 7일 이내 급여총액을 근로자 본인 계좌에 지급

가. 응시원서 교부: 양천구청 홈페이지 (http://www.yangcheon.go.kr)에서 다운로드

나. 응시원서 접수

- 공고기간: 2022. 8. 8.(월) ~ 8. 16.(화)[9일간]

- 접수기간: 2022. 8. 17.(수) ~ 8. 19.(금) 09:00 ~ 18:00 [3일간]

- 접수장소: 양천구청 일자리경제과(양천구청 7층, 목동동로 105)

- 접수방법: 본인 방문접수(인터넷, 우편 및 fax 접수 불가)

다. 제출서류

- 응시원서 1부: 공고문에 첨부된 소정 양식(자필서명)

※ 양천구청에서 근무한 경력이 있으면 응시원서 경력란에 필히 기재하여야 함.

- 주민등록초본 1부: 주소이력 전체 포함

- 경력 또는 자격 증명서류 1부(해당자만 제출)

가. 채용방법: 1차 서류전형 → 2차 면접시험

나. 1차 서류전형 결과발표: 2022. 8. 24.(수)

- 대 상: 응시원서 제출자 전원

- 심사방법: 공고일 현재 응시자격 및 우대요건 등 채용 자격 기준에 적합한지 여부를

심사하여 합격자 선발

다. 2차 면접시험: 2022. 8. 26.(금) ※ 시험 시간·장소 등 개별 통보

- 대 상: 1차 서류전형 합격자

- 심사방법: 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등 업무 추진 역량을 종합 평가

라. 최종 합격자 발표: 2022. 8. 31.(수)

※ 결원발생 시 예비합격자 순으로 채용

마. 채용일(근무시작일)

-(사전조사원) 2022. 9. 5.(월)

-(검사보조원) 2022.10. 4.(화)

가. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

나. 응시 서류상 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 및 연락불능 등으로 인한

불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

다. 응시자 제출 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

라. 신청서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를 경우 또는 업무 수행에 부적합한

사유가 발생할 경우에는 합격을 취소할 수 있습니다.

마. 응시인원이 미달될 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원보다 적은 경우 포함),

원활한 계량기 정기검사를 위해 적임자를 자체 채용할 수 있습니다.

바. 합격이 취소되거나 합격자가 근로를 포기할 경우 등 결원발생에 대비하여 고득점자 순으로 예비 합격자 3명을 선발합니다.

사. 기타 자세한 사항은 양천구청 일자리경제과 시장지원팀(☎2620-4810)으로 문의하시기

바랍니다.

붙 임 제출서류 서식[별지1~2].