【서울남부구치소 공고 제2024–65호】

2024년도 제4회 공무직근로자(방호원) 채용시험 공고

서울남부구치소에서 근무할 공무직근로자(방호원) 채용계획을 다음과 같이 공고하오니 역량 있는 분들의 많은 응모 바랍니다.

2024년 10월 23일

서울남부구치소장

선발예정 분야 및 인원

채용분야	근무부서 (근무지)	선발예정 인원	채용방법	채용예정일
공무직근로자 (방호원)	보안과 (외부정문)	1명	제한경쟁채용	2025. 1월중

□ 임용예정기관 : 서울남부구치소

담당예정 직무

❍ 서울남부구치소 외부정문 경비 및 보안점검

❍ 서울남부구치소 출입 민원인 안내 및 차량 통제

❍ 울타리 주변 등 외곽 순찰

❍ 기타 관련 규정 및 근로계약서에 명시된 업무 등

근무 조건

□ 근무 조건

❍ 신 분 : 공무원이 아닌 근로자

❍ 계약 기간 : 무기계약

❍ 보수 수준

- 임금 : 월급 2,149,263원 상당(정액급식비 포함)

- 기타 : 초과‧휴일 근무수당 추가 지급, 명절상여금ㆍ맞춤형복지 지급, 4대 보험 가입

※ 법무부 복지과-2522(2024.5.7.)「교정본부 공무직 근속수당 신설 관련 의견조회 결과 및 보수체계 개편 시행」에 따라 변경된 보수 반영

※ 기타 근로조건 및 보수ㆍ수당에 관한 사항은「근로기준법」및「법무부 공무직 등 근로자 관리지침」,「상용직 정원 및 보수책정(안) 알림」등에 따름

❍ 근무 시간  ※ 기관 사정에 따라 변동 가능

· 3교대 순환근무(주간-주간-야간-야간-비번-휴무)

· 주간 근무 :  8시간(09:00 ~ 18:00)

· 야간 근무 : 11시간(18:00 ~ 09:00)

관련 법령

❍「근로기준법」

❍「법무부 공무직 등 근로자 관리지침」

5. 응시 자격		적용기준일 : 최종 면접시험 예정일

가. 공통 요건

❍「법무부 공무직 등 근로자 관리지침」 제8조(채용 결격사유) 및 「국가공무원법」 제33조(결격사유) 및 개별 법령에서 규정한 채용 결격사유에 해당되지 않는 자

국가공무원법 제33조(결격사유)
	다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 공무원으로 임용될 수 없다. 1. 피성년후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「정보통신망 이용 촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄 다. 「스토킹범뵈의 처벌 등에 관한 법률」제2조제1호에 따른 스토킹범죄 6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면‧해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동‧청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동‧청소년대상 성범죄 ※ 제6호의 다른 법률에 해당하는 개별 법조문 - 치료감호 등에 관한 법률 제47조, 공직선거법 제266조, 병역법 제76조 - 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제28조제2항, 정치자금법 제57조 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

❍「공무원임용시험령」 제15조(응시자격 결격사유) 등 개별법령에 따른 응시자격을 정지당하지 아니한 자

❍「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조 제1호에 해당하지 않는 자(비위면직자의 취업제한)

❍ 응시연령 : 18세 이상인 자로「국가공무원법」 제74조(정년)에 해당하지 아니한 자(정년 60세)

❍ 병력사항 : 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

❍ 대한민국 국적을 소지한 자 ※ 복수국적자는 임용일 전까지 외국 국적을 포기하여야 함

❍ 성별, 학력, 거주지 : 제한 없음

❍ 교대근무 및 근무지로 출퇴근이 가능한 자

나. 응시요건 : (필수)다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자

(자격요건1) 「경비업법」에 따른 일반경비원 또는 특수경비원 신임교육을 이수한 사람

(자격요건2) 「경찰공무원법」에 따른 경찰공무원으로 근무한 경력이 있는 사람

(자격요건3) 「대통령 등의 경호에 관한 법률」에 따른 경호공무원 또는 별정직공무원으로 근무한 경력이 있는 사람

(자격요건4) 「군인사법」에 따른 부사관 이상으로 근무한 경력이 있는 사람

(자격요건5)   경비지도사 자격이 있는 사람

(자격요건6) 「공무원임용령」에 따른 교정직공무원으로 근무한 경력이 있는 사람

※ 응시원서 작성 시 위 자격요건 중 해당되는 사항을 택일하여 응시

※ 경력은 해당 응시 자격요건에 제시된 해당분야 경력을 의미하며, 경력(재직)증명서 제출 건에 한함 [경력증명서 상 근무기간, 부서, 직위(직급), 담당업무(경비, 보안)가 반드시 명시되어 있어야 하며, 경력내용이 불명확할 경우 불인정될 수 있음]

※ 상근 근무 원칙 (단, 시간제 근무는 근무시간에 비례하여 경력의 일부 인정할 수 있음)

6. 우대 사항		적용기준일 : 원서접수 마감일

※ 우대사항은 응시인원이 선발예정인원의 5배수 초과일 때만 적용함

❍ 경비·보안 관련분야 근무경력(1년 이상, 연차별 차등 배점)

▪ 응시요건 충족 이후의 해당분야 근무경력을 연차별 차등 배점하여 우대함

- 경력기간이 중복되는 경우 그 중 유리한 경력 하나에 대해서만 인정

＊ 경비업법, 청원경찰법 등에 따른 경비·보안 관련 업무 및 경찰공무원·경호공무원·직업군인(부사관 이상)·교정직공무원 경력 1년 이상인 자

❍ 해당분야 자격증 소지자(경비지도사)

▪ 「경비업법」에 따른 일반경비지도사 또는 기계경비지도사 자격증 소지자

❍ 무도 단증 2단 이상 보유자(단수별 차등 배점)

< 무도단증 인정기준 >

▪ 대한체육회 가맹 단체(7개)가 인정한 단증

- 대한태권도협회, 대한유도회, 대한검도회, 대한공수도연맹, 대한택견연맹, 대한우슈쿵푸협회, 대한복싱협회

▪ 중앙본부 포함 8개 이상 광역지방자치단체에 지부(지부당 소속 도장 10개 이상)를 등록하고, 3년 이상 활동 중인 단체＊(법인)에서 인정한 단증

＊ 단체 : 경찰청 채용 무도관련 가산점 인정 단체 (별첨 참조)

※ 단증은 단일 종목의 단증에 한하며 복수 단증의 합을 의미하는 것이 아님

7. 가산 사항		적용기준일 : 원서접수 마감일

구분		부가 점수
사회 형평 가점	「장애인고용촉진 및 직업재활법｣ 제2조에 의한 장애인	단, 서류전형의 경우에는 응시인원이 선발예정인원의 5배수 초과일 때만 가점적용
	「국민기초생활 보장법」제2조에 따른 수급자에 해당하는 기간이 계속하여 2년 이상인 자
	「한부모가족지원법」제5조에 따른 한부모가족 지원대상자에 해당하는 기간이 계속하여 2년 이상인 자
	「다문화가족지원법」제2조에 해당하는 자
	「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 따른 보호대상자

※ 가점 해당 항목이 둘 이상인 경우에는 1개의 가점만 적용함

※ 법정가점은 채용예정인원이 4명 미만인 경우에 해당하여 적용하지 않음

8. 시험 방법

가. 1차 시험 : 서류전형

❍ 응시자격 요건에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단(자격요건 적격자 전원 통과 - 소극적 전형)

❍ 단, 응시인원이 선발예정인원의 5배수를 초과하는 경우에는 시험위원이 서류심사평가 기준에 따라 개별 심사 후 점수를 합산하여 고득점자 순으로 선발예정인원의 5배수로 서류전형 합격자로 결정하고, 동점자는 전원 합격처리(적극적 서류전형)

※ 적극적 서류전형 기준(공통)

1. 자기소개서

2. 직무수행 계획서

3. 우대 요건 : ‘6. 우대사항’ 참고

⇒ 우대요건은 서류전형 단계에서만 적용, 원서접수 마감일 기준

나. 2차 시험 : 면접시험 (1차 시험 합격자에 한하여 실시)

○ 면접위원이 개별 질의·응답을 통해 5개 항목의 평정요소에 대하여 ‘상’, ‘중’, ‘하’로 평정

❍ 평정요소

① 정부기관 근무자로서의 정신자세 ② 전문지식과 그 응용능력 ③ 의사표현의 정확성과 논리성

④ 예의·품행 및 성실성 ⑤ 창의력·의지력 및 발전 가능성

❍ 평가방법(합격기준)

- 평정요소를 상(10점), 중(6점), 하(2점)으로 계량화하여 평가

- 불합격 기준*에 해당하지 아니하는 자 중에서 면접전형 점수에 가산점수를 합산한 고득점자 순으로 최종합격자 결정

* 불합격 기준 : 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 "하"로 평정하거나 위원의 과반수가 어느 하나의 같은 평정요소를 "하"로 평정했을 때

- 동점자 발생 시 사회형평 가점 적용 대상자 > 서류전형 성적 순으로 결정

※ 상기 기준으로도 합격자 결정이 어려운 경우 동점자를 대상으로 재면접 실시

다. 최종 합격자 및 예비합격자 결정

채용분야	최종합격자	예비합격자 (운영기한)	비고
공무직 (방호원)	1명	3명 이내 (최종합격자 발표일로부터 3개월)	-

❍ 최종합격자가 채용을 포기하거나 신원조사 등 결격사유 발생 또는 채용계약 체결 후 중도 퇴사 발생 등을 대비하여 채용분야별 선발예정인원의 3배수 내에서 예비합격자를 선정(임용 유효기한은 최종합격자 발표일로부터 3개월)

9. 채용 일정

공 고	원서접수	서류전형 합격자발표	면접시험	최종 합격자발표
’24.10.23.(수) ~ 10.30.(수)	’24.10.28.(월) ~ 10.30.(수)	’24.11.05.(화)	’24.11.06.(수)	’24.11.11.(월)

※ 채용 공고는 법무부(www.moj.go.kr) 및 인사혁신처 나라일터(www.gojobs.go.kr) 홈페이지에 게시하고, 서류전형 합격자ㆍ 면접일정 및 최종합격자 발표는 법무부 홈페이지에 게시하니 응시자는 시험일정을 반드시 확인하시기 바랍니다.

※ 채용예정일은 2025년 1월 중이나, 신원조회 기간 등 사정에 따라 변경될 수 있음

10. 원서 교부 및 접수

□ 원서 접수

○ 접수 기간 : 2024. 10. 28.(월) ~ 10. 30.(수)

○ 접수 방법 : 방문(09:00~18:00) 또는 우편 접수(인터넷 접수 불가)

※ 접수처 : 서울남부구치소 총무과

- 우편 접수는 접수 마감일 소인분(빠른 등기우편으로 발송)까지 인정하며, 겉봉투에 “공무직 응시원서 재중”으로 표기

접수처 소재지(우편번호)	연락처
서울특별시 구로구 금오로 865 총무과 (우08367)	02) 2105-0204

□ 제출서류

응시분야	구 분	내 용
공통	1. 제출서류 총괄표 (별지서식 제1호)	ㅇ 응시자별 제출하는 서류 총괄표 작성
	2. 응시원서 (별지서식 제2호)	ㅇ 응시원서 작성
	3. 자기소개서(별지서식 제4호)	ㅇ A4 2매 이내로 작성
	4. 개인정보 제공 동의서 (별지서식 제6호)	ㅇ 공통 필수
	5. 행정정보 공동이용 동의서 (별지서식 제7호)	ㅇ 공통 필수
	6. 자격요건 검증을 위한 동의서(별지서식 제8호)	ㅇ 공통 필수
	7. 비위면직자 등 취업제한 체크리스트(별지서식 제9호)	ㅇ 공통 필수
	8. 결격사유 부존재 확인서(별지서식 제10호)	ㅇ 공통 필수
	9. 주민등록 등본	ㅇ 공통 필수
	10. 주민등록 초본	ㅇ 남성만 제출(병역사항 기재)
	11. 관련 자격증 사본	ㅇ 해당자에 한함
	12. 관련 업무 경력(재직) 증명서 사본	ㅇ 해당자에 한함
	13. 취업지원대상자 및 저소득층 관련 증빙서류 1부	ㅇ 해당자에 한함
방호원	14. 이력서 1부 (별지서식 제3호)	ㅇ 작성요령을 참고하여 작성
	15. 직무수행계획서 1부 (별지서식 제5호)	ㅇ A4 2매 이내로 작성
	16. 일반(특수)경비원 신임교육 이수증 사본 1부	ㅇ 응시요건에 해당되는 경우 필수
	17. 경비·보안 관련 업무 경력(재직)증명서 사본 1부 ＊ 경비업법, 청원경찰법 등에 따른 경비·보안 관련 업무 및 경찰공무원·경호공무원·직업군인(부사관이상)·교정직공무원 경력자	ㅇ 응시요건에 해당되는 경우 필수 ㅇ 그 외 해당자에 한함 ㅇ 근무기간･직위·담당업무 등을 정확히 기재, 미제출시 경력 불인정 ㅇ 발급 확인자 연락처 포함 ㅇ 외국기관 발급 증명서는 공증 번역된 요약본 첨부
	18. 4대 보험 자격 득실 이력 확인서 중 1종 1부 ＊ 4대 보험 : 건강보험, 국민연금, 고용·산재보험	ㅇ 관련 경력(응시/우대요건) 해당자에 한함
	19. 경비지도사 자격증명서 사본 1부	ㅇ 응시요건에 해당되는 경우 필수 ㅇ 그 외 해당자에 한함
	20. 무도 단증 사본 1부	ㅇ 해당자에 한함

※ 제출서류는 클립 혹은 집게 1개로 고정하여 제출 (스테플러 사용금지)

11. 응시자 유의사항 및 제출서류

❍ 채용시험에 있어서 부정행위를 하거나 시험에 관한 제출서류에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 당해 시험을 정지하거나, 합격결정을 취소하게 됨

❍ 최종합격자가 채용되는 것을 포기하는 등*의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 합격자 발표일로부터 3월 내에 예비합격자 중 선순위자를 추가합격자로 결정할 수 있음

* 채용포기, 합격취소, 결격사유, 채용 당일 퇴직 등으로 최종합격자가 채용되지 못하거나, 최종합격자가 채용된 날(채용계약 체결)로부터 3개월 이내에 계약 포기, 선발취소, 사전예고 없는 퇴직으로 결원이 발생한 경우

❍ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

❍ 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통해 채용에 부적합한 사유 확인 시 채용이 취소될 수 있음

❍ 응시원서상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임임

❍ 제출된 서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 응시자가 합격자 발표일의 다음날부터 30일간 채용 서류의 반환을 신청하는 경우(별지서식 제11호)에는 반환(채용 확정 대상자 제외)

❍ 공고된 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 원서접수마감일 3일 전까지 변경 공고

☎ 채용관련 문의 : 서울남부구치소 총무과 인사팀(02-2105-0204/0214)

원서접수 장소 안내

<교통 안내>

서울역 도착시

▶ 1호선 인천방향 승차 → 11개역 이동 → 오류동역 하차 → 오류동역 시장입구 정류장(마을버스 구로15번 승차) → 12개 정류장 이동 → 서울남부교정시설 정류장 하차

2. 수도권 지하철 이용시

▶ 7호선 천왕역 하차 → 천왕역 2번 출구 정류장(마을버스 구로15번 승차) → 6개 정류장 이동 → 서울남부교정시설 정류장 하차

☎ 연락처 : 서울남부구치소 총무과 인사팀(02-2105-0391/내선204,214)

■ 주소 : 서울특별시 구로구 금오로 865(천왕동) 서울남부구치소

※ 해당 약도 및 교통 안내는 응시자의 이해를 돕기 위해 작성된 것으로 시험장 위치, 교통편, 이동소요 시간은 응시자 본인이 미리 확인해 주시기 바랍니다.

<별지서식 제1호>

응시자 제출서류 총괄표(방호원)

응시번호		채용분야	자격요건			성명	연락처
- * 접수담당기재		공무직(방호원)	1	2	3		* 핸드폰 번호
			4	5	6

▣ 작성목록(총괄표)  ※ 번호 순서대로 정리한 후, 제출 (스테플러 사용금지)

목 록	제출여부
① 제출서류 총괄표 1부(필수)	□ 제출	□ 미제출
② 응시원서 1부(필수)	□ 제출	□ 미제출
③ 이력서 1부(필수)	□ 제출	□ 미제출
④ 자기소개서 1부(필수)	□ 제출	□ 미제출
⑤ 직무수행계획서 1부(필수)	□ 제출	□ 미제출
⑥ 개인정보 제공 동의서 1부(필수)	□ 제출	□ 미제출
⑦ 행정정보 공동이용 동의서 1부(필수)	□ 제출	□ 미제출
⑧ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(필수)	□ 제출	□ 미제출
⑨ 비위면직자 등 취업제한 체크리스트(필수)	□ 제출	□ 미제출
⑩ 결격사유 부존재 확인서(필수)	□ 제출	□ 미제출
⑪ 개인정보 제공 동의서 1부(필수)	□ 제출	□ 미제출
⑫ 일반(특수) 경비원 신임교육 이수증 사본 1부(필수 또는 해당자)	□ 제출	□ 미제출
⑬ 경비·보안 관련 업무 경력(재직)증명서 사본 1부(필수 또는 해당자)	□ 제출	□ 미제출
⑭ 4대보험 자격 득실 이력 확인서 중 1종 1부(관련 경력 해당자)	□ 제출	□ 미제출
⑮ 경비지도사 자격증명서 사본 1부(필수 또는 해당자)	□ 제출	□ 미제출
⑯ 무도 단증 사본 1부(해당자)	□ 제출	□ 미제출
⑰ 취업지원대상자 및 저소득층 관련 증빙서류 1부(해당자)	□ 제출	□ 미제출
⑱ 주민등록 등·초본 각 1부(초본은 남성만 병역사항 기재되도록 발급)	□ 제출	□ 미제출

※ □에는 서류제출여부를 √하여 제출하시고, 증빙서류(사본)에 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상이 표시되지 않도록 조치 후 제출하여 주시기 바랍니다.

2024년   월   일

작성자(응시자)  :                (인/서명)

<별지서식 제2호>

응  시  원  서

본인은 서울남부구치소에서 실시하는 공무직근로자(방호원) 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2024년   월   일

서울남부구치소장 귀하

※응시번호	- < 미기재 >				성명
응시분야	공무직 근로자		□ 방호원 자격요건 ( )		생년월일
전자우편					연락처
응시요건	결격사유 (국가공무원법 제33조의 결격사유)	응시연령		국적			비위면직자 해당 여부
	□ 있음 □ 없음						□ 예 □ 아니오
주 소	(□ )
가점사항	※ 사회형평 가점에 해당사항이 있는 경우 기재

㊞

응 시 표(공무직 근로자) 채용시험

※응시번호	-	응시분야	□ 방호원( )
성명		생년월일
2024년 월 일 서울남부구치소장 ㊞
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 사진 위의 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 시험일 전일까지 서울남부구치소로 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 신분증 및 필기도구를 지참하고 시험시작 30분전까지 도착하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다.

- 응시원서는 반드시 소정의 양식을 다운받아 작성하여 제출

1. ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인해 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨

3. 응시분야 : 공고문의 응시자격을 참고하여 응시분야 중 선택하여 표시

※ 방호원 응시자의 경우, 자격요건(1~6) 중 반드시 1개 기재

4. 응시자격(최종면접시험 예정일 기준)

5. 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함

6. 성명ㆍ생년월일ㆍ전자우편ㆍ(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함

7. 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

8. 가점사항 : 사회형평 가점 해당자만 기재

사회 형평 가점	「장애인고용촉진 및 직업재활법｣ 제2조에 의한 장애인
	「국민기초생활 보장법」제2조에 따른 수급자에 해당하는 기간이 계속하여 2년 이상인 자
	「한부모가족지원법」제5조에 따른 한부모가족 지원대상자에 해당하는 기간이 계속하여 2년 이상인 자
	「다문화가족지원법」제2조에 해당하는 자
	「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 따른 보호대상자

<별지서식 제3호>

이력서

가. 공통사항
응시 번호				응시 기관			서울남부 구치소		응시 분야			방호원(1~6)				성명 (한자)			홍길동 (洪吉洞)
주소											연락처
병역 (남성)		군별	계급			복무기간				미필사유					생년 월일
나. 응시자격 지원 자격요건에 해당하는 사항 작성 후 불필요한 항목 삭제
자격증	자격(이수)증명				자격(이수)증 취득일								자격 검정기관
	일반경비원신임교육				0000년00월00일
경력	근무기관(부서명)				근무기간(근무 연·월수)								직위(직급)				담당업무
	○○경찰서				0000년00월~0000년00월 (00년 00월)								경위
다. 우대요건 응시자격을 초과한 사항만 작성
관련경 력	근무기관(부서명)				근무기간(근무 연·월수)								직위(직급)				담당업무
	○○경찰서				0000년00월~0000년00월 (00년 00월)								경위				경무과
자격증	자격증명				자격증 취득일								자격 검정기관
	경비지도사				0000년00월00일
단증	종목				단 수			단증취득일					발행단체명
	유도				3단			0000년00월00일					대한유도회
가산요건	구분				세부내용								발행기관
	취업지원대상자				국가유공자 본인								국가보훈처
	저소득층				기초생활수급자								○○시(군)청
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2024년 월 일 성 명 : (인)

이력서 작성요령

가. 공통사항

① 응시번호 : 기재하지 않음

② 응시기관 : 공고문을 참고하여 임용예정 기관명 기재함

(예시) 서울남부구치소

③ 응시요건 : 응시하고자 하는 모집단위의 공고문상 경력기준 중 해당되는 사항을 1개만 선택하여 기재 (ex. 자격요건 2번)

※ 응시자격요건 미기입 등으로 인한 책임은 응시자에게 있습니다.

④ 현주소, 연락처, 병역사항, 생년월일을 정확히 기재

나. 응시자격

① 자격(이수)증 : 응시자격요건에 해당하는 일반(특수)경비 신임교육 또는 경비지도사 자격에 해당하는 경우 기재

② 경력 : 응시자격요건에 해당하는 경력만 기재

* 본인이 기재한 사항에 대해서는 사실여부를 확인할 예정이니 증빙 가능한 사실만 기재

- 경력(재직)증명서 상의 내용과 동일하게 작성(근무기관, 근무기간, 직위, 담당업무)

※ 응시자격 요건 상 현재 근무중인 경력은 최종시험(면접) 예정일을 근무기간 종료일로 하되, 서류 제출 이후 퇴사ㆍ이직 등으로 경력요건 미충족시 최종합격에서 제외될 수 있음

- 직위(급)는 재직기간 중에 있었던 모든 직위(급)을 나누어 기재

- 근무년수는 근무기간별 경력을 연, 월단위로 표시   예) 1년 6월

다. 우대요건 : 해당자에 한하여 작성

① 관련경력 : 경비·보안 관련 업무 경력 기재(자격요건 2, 3, 4, 6에 해당하는 자)

- 경비업법·청원경찰법 등에 따른 경비·보안 관련 업무 및 경찰공무원·경호공무원·직업군인(부사관이상)·교정직공무원 경력 1년 이상인 자

- 관련된 경력을 모두 기재(최근 경력 및 실적부터 기재)

※ 우대요건 상 현재 근무 중인 경력은 원서접수 마감일을 근무기간 종료일로 하되, 서류 제출 이후 퇴사ㆍ이직 등으로 우대요건 미충족시 최종합격에서 제외될 수 있음

② 자격증 : 경비지도사 자격증 소지자

- 자격증 취득예정자의 경우 원서접수 마감일 기준으로 자격증을 취득하여야하며, 자격증 명‧취득일‧검정기관을 반드시 기재하여야 함

③ 무도단증

- 단증 취득예정자의 경우 원서접수 마감일 기준으로 단증을 취득하여야하며, 단증종목‧단수·취득일‧발행기관을 반드시 기재하여야 함

④ 취업대상자 및 저소득층

- 구분 : 해당되는 사항 기재

- 세부내용 : 가산비율을 알 수 있는 내용 기재

- 발행기관 : 국가보훈처, 해당 지자체 등 증빙할 수 있는 기관 기재

※ 기재사항은 증빙 상의 내용과 일치하여야 하며 기재사항이 많을 경우 글자크기, 장평 등을 조절하여 2장 이내로 작성가능

<별지서식 제4호>

자 기 소 개 서

성명		생년월일

◎ 자기소개서

(유의사항) 작성 시 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

※ A4용지 2매 이내로 작성

※ 기재사항이 많을 경우 글자크기, 장평 등을 조절하여 2장 이내로 작성

◎ 자기소개서

<별지서식 제5호>

직무수행계획서

□ 응시기관 : 서울남부구치소	□ 응시분야 : 공무직근로자(방호원)
□ 성 명 : ○○○	□ 생년월일 :
* 자신의 지식․경험․경력 등과 응시직무와의 관련성을 중심으로 ① 직무에 대한 이해 및 응시 취지 ② 직무수행 방향 및 비전 ③ 구체적 실천방안 순으로 자유롭게 기술하여 주십시오. ※ (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직･간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.
2024. . . 작 성 자 : (서명)

【작성요령】

① 직무수행계획서 양식 변경 불가

② A4용지 2매이내의 분량으로 작성(글자체는 휴먼명조, 글씨크기 14포인트, 줄간격 160%)

<별지서식 제6호>

개인정보 수집 및 이용 동의서

본 기관에서는 공무직근로자 채용 및 관리를 위해 「개인정보 보호법」  제15조, 제17조 등 관계 법령에 따라 아래와 같이 개인정보를 수집‧이용 및 제3자에게 제공하고자 합니다.

□ [필수]기본 개인정보 수집·이용 내역

수집‧이용 항목	수집-이용 목적	보유기간
성명, 국적, 주소, 생년월일, 연락처, 계좌은행, 계좌번호, 전자우편주소, 학력, 학위, 수상실적, 경력·재직사항, 가족사항, 차량번호	근로계약 체결 및 고용유지, 급여지급, 각종 제증명 발급 등 근로자 인사·복무 기록관리, 청사출입관리	근로관계 종료 후 3년

위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?

□ 동의함     □ 동의하지 않음

□ [필수] 민감정보 수집·이용 내역

수집하는 개인정보 항목	수집·이용 목적	보유기간
국가유공자정보, 장애정보, 북한이탈주민정보	근로계약 체결 및 고용유지, 법적사무처리	근로관계 종료 후 3년

위와 같이 민감정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?

□ 동의함     □ 동의하지 않음

□ [필수] 기본 개인정보 수집·이용 내역

수집‧이용 항목	수집․이용 목적	보유기간
성명, 생년월일, 주소, 연락처, 전자우편주소	인사감사 등 채용절차의 사후관리	최종합격자 발표일 이후부터 10년

위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?

□ 동의함     □ 동의하지 않음

※ 위의 개인정보 및 민감정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 채용 및 선발에 제한이 있을 수 있습니다.

2024년      월      일

성명:              (서명 또는 인)

서울남부구치소장      귀하

<별지서식 제7호>

행정정보 공동이용 사전동의서

1. 이용기관 명칭 : 서울남부구치소

2. 이용사무(이용목적) : 공무직 근로자 응시결격 사유 조회

연번	행정정보명	연번	행정정보명
1	결격사유 유무 정보	4	기타 자격증, 증명서 진위확인
2	범죄경력(유무) 조회
3	공무원시험 부정행위 조회

3. 공동이용 행정정보(구비서류)

※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재하여 주십시오.(필요시 기재사항)

( ☑주민등록 □여권 □외국인등록 □운전면허) 번호 :                          )

4. 정보주체(본인) 동의사항

○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.

※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.

2024 년     월   일

대상자   본인           성    명 :            (서명 또는 인)

생년월일 :

전화번호 :

<별지서식 제8호>

자격요건 검증을 위한 동의서

성 명		응시기관	서울남부구치소
생년월일	. . .	채용분야	공무직(방호원)

본인은 법무부 서울남부구치소에서 시행하는 공무직 근로자 채용시험 응시자로서 서울남부구치소가 실시하는 자격, 경력 또는 기타 제출한 자료의 진위검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 이를 위해 「개인정보보호법」등에 의해 보호되고 있는 각종 개인정보 자료를 동법 제15조 등에 따라 인사담당 업무관계자에게 제공 및 공개․활용하는 데 동의합니다.

또한 본인이 서명․날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2024년     월     일

성  명 :                  (서명)

서울남부구치소장 귀하

<별지서식 제9호>

부패방지권익위법상 비위면직자등 취업제한 관련 체크리스트(확인서)

「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」상 비위면직자등은 공공기관에의 취업이 제한되어(제82조) 이를 위반하여 취업할 경우 형사처벌(제89조, 2년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금) 및 해임요구(제83조)를 받게 되므로, 지원시 본인이 대상자가 되는지 사전 확인이 필요합니다.

1. 공직자로 재직한 경험이 있는지 여부

있음			없음

※ 공직자 :부패방지권익위법 제2조 제3호

「국가공무원법」및「지방공무원법」에 따른 공무원과 그 밖의 다른 법률에 따라 그 자격ㆍ임용ㆍ교육훈련ㆍ복무ㆍ보수ㆍ신분보장 등에 있어서 공무원으로 인정된 자,「공직자윤리법」제3조의2에 따른 공직유관단체의 장 및 그 직원

2. ‘공직자로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위’로 적발된 사실이 있는지 (다만, 적발 시기는 재직중, 퇴직후 불문)

※ 부패행위 : 부패방지권익위법 제2조 제4호

가. 공직자가 직무와 관련하여 그 지위 또는 권한을 남용하거나 법령을 위반하여 자기 또는 제3자의 이익을 도모하는 행위

나. 공공기관의 예산사용, 공공기관 재산의 취득ㆍ관리ㆍ처분 또는 공공기관을 당사자로 하는 계약의 체결 및 그 이행에 있어서 법령에 위반하여 공공기관에 대하여 재산상 손해를 가하는 행위

다. 가목과 나목에 따른 행위나 그 은폐를 강요, 권고, 제의, 유인하는 행위

※ (예시) 성희롱, 성매매, 음주운전, 폭행, 단순업무상 과실, 복무위반, 불성실 → 부패행위 비해당

금품요구, 편의수수, 공금횡령, 공용물 사적사용, 수당ㆍ여비 부당수령 → 부패행위 해당

3-1. 해당 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 사실이 있는지

3-2. 현재 위 퇴직일(당연퇴직ㆍ파면ㆍ해임일)로부터 5년이 경과되지 않았는지(5년내)

⇒ 취업제한대상자 해당(부패방지권익위법 제82조 제1항 제1호)

4-1. 해당 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형 선고를 받은 사실이 있는지

4-2. 그 형의 집행이 종료된 날(또는 집행받지 않기로 확정된 날)부터 5년이 경과되지 않았는지(5년 내)

4-3. 권익위법(‘16.3.29. 제14145호로 개정된 것) 시행(’16.9.30.) 이후 퇴직자인지 여부

⇒ 취업제한대상자 해당(부패방지권익위법 제82조 제1항 제2호, 부칙 제2조)

1, 2, 3-1, 3-2 (모두 충족) 취업제한대상자(제82조 제1항 제1호) 해당 여부 ---

해당			비해당

1, 2, 4-1, 4-2, 4-3 (모두 충족) 취업제한대상자(제82조 제1항 제2호) 해당 여부 --

해당			비해당

※ 해당 기재사항은 비위면직자등 취업제한자료로만 활용됩니다(면접자료 등으로 활용 불가)

<해당되는 문항 □에 □체크>

2024 년     월   일

지 원 자  성명 :               (서명)

<별지서식 제10호>

채용결격사유 부존재 확인서

본인은 서울남부구치소 공무직근로자로 근로계약을 체결함에 있어, 가이드라인제23조(채용결격사유)에서 정하는 결격사유에 해당하지 않음을 확인하며, 위 내용이 사실이 아닌 것으로 확인될 경우, 채용이 무효가 된다는 사실을 확인 및 동의합니다.

① 「국가공무원법」제33조(결격사유)

1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나.「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

다.「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나.「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

② 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)
1. 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자
2. 공직자였던 사람으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 사람(해당 형의 집행유예 선고를 받고 그 유예기간이 경과된 사람을 포함한다)

③ 기타 관련 법령 상 결격사유에 해당하는 자

응시자 본인은 위 사실이 틀림 없음을 확인합니다.

2024년    월    일

응시자 :            (서명)

서울남부구치소장 귀하

<별지서식 제11호>

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호 서식]
채용 서류 반환 청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
서울남부구치소장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

별첨		가산점 인정 무도단체 현황(62개)

◦ 대한체육회 가맹단체(10개)

대한태권도협회(국기원)	대한유도회	대한검도회
대한카라테연맹	대한택견연맹	대한우슈협회
대한복싱협회	대한민국합기도총협회	대한킥복싱협회
대한주짓수회

◦ 중앙본부 포함 8개 이상 광역 지방자치단체에 지부를 등록하고 3년 이상 활동 중인 단체(법인) 요건을 충족한 단체(51개)

대한기도회	재남무술원	대한국술합기도협회
대한합기도협회	한국정통합기도협회	한민족합기도무술협회
세계합기도협회	대한신무합기도협회	대한민국합기도중앙협회
대한합기도총연맹	KOREA합기도중앙협회	대한국예원합기도협회
대한합기도연맹	대한합기도연합회	대한용무도협회
국제연맹합기도중앙협회	국제특공무술연합회	세계합기도무도연맹
대한종합무술격투기협회	국제당수도연맹	신대한기도회합기도무술협회
대한합기도유술협회	대한해동검도협회	세계태권도무도연맹
대한특공무술협회	세계경찰무도연맹	대한호국특공무술연맹
한국해동검도연합회	대한특공무술연맹	대한검도연합회
한국해동검도협회	대한무에타이협회	K3세계국무도총연맹
세계합기도연맹	대한민국합기도협회	대한민국무무관합기도협회
한국경호무술협회	국술원	한국무예진흥원
한국특공무술협회	대한특수경호무술협회	대한민국해동검도협회
세계용무도연맹	대한민국합기도회	대한생활체육복싱협회
ITF태권도협회	특전사특공무술	대한합기도총협회
대한프로태권도협회	한국킥복싱협회	대한특전무술협회

◦ 무예 분야 국가무형문화제 보유단체(1개)

택견보존회