충청북도제천교육지원청교육공무직원인사위원회 공고 제2024-10호

2024년 제4회 충청북도제천교육지원청 교육공무직원 공개경쟁채용시험 공고

2024년 제4회 충청북도제천교육지원청 교육공무직원 공개경쟁채용시험 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2024년  7월  26일

충청북도제천교육지원청교육공무직원인사위원회위원장

Ⅰ	채용직종 및 담당업무

직종명	근무예정 기관(학교)	채용예정인원	업무내용	비고
조리사	관내 공립 학교	1명	▪ 급식품의 위생적인 취급, 조리, 배식업무 및 총괄 ▪ 급식시설․설비 및 기구의 세척․소독관리 ▪ 식생활관의 청소, 소독 관리 ▪ 식생활관 위생․안전 관리 ▪ 그 밖에 조리실무에 관한 사항	1식 학교
조리실무사	관내 공립 학교	15명	▪ 급식품의 위생적인 취급, 조리, 배식업무 ▪ 급식시설․설비 및 기구의 세척․소독관리 ▪ 식생활관의 청소, 소독 관리 ▪ 식생활관 위생․안전 관리 ▪ 그 밖에 조리실무에 관한 사항	1식, 2․3식 구분없이 모집
특수교육 실무사	관내 공립 학교	1명	▪ 특수교육대상학생의 교수학습 활동 지원 ▪ 특수교육대상학생의 개인욕구 지원 ▪ 특수교육대상학생의 문제행동 관리 지원 ▪ 기타 특수교육대상학생의 특성에 따른 행동 지원

※ 상기 업무 내용 이외에 협의 후 소속 기관장이 분장하는 사무를 포함하며, 근무시간은 학교(기관)마다 상이할 수 있음.

※ 급식형태(1식, 2․3식)를 구분 없이 모집하므로, 3식 학교에 발령받을 수 있음을 감안하여 지원

※ 조리실무사의 경우 최종합격자명부의 순서대로 순차 발령 예정

Ⅱ	응시 자격

가. 직종별 자격 및 면허

직종명	자격 및 면허
조리사	▪ 조리사 면허 소지자
조리실무사	▪ 없음
특수교육실무사	▪ 아래 2가지 기준을 모두 충족한 자 1. 고등학교 졸업이상의 학력자 2. 특수교육관련 직무연수를 30시간 이상 이수한 자 (또는 직무연수 이수를 조건으로 하는 자)

- 서류심사와 관련 자격 및 면허 등 취득 인정 기준일은 원서접수 마감일 전일까지이며 관계 법령에 따라 해당 자격이 정지된 경우 응시할 수 없음

나. 응시 연령은 18세(2006. 12. 31. 이전 출생자) 이상으로, 정년 60세에 도달하지 아니한 자

다. 성별 제한 없음

라. 거주지 제한

- 채용공고일 이전부터 최종시험일(면접시험)까지 계속하여 본인의 주민등록상 주소지가 충청북도로 되어 있거나 채용공고일 이전까지 본인의 주민등록상 주소지가 충청북도로 되어 있었던 기간을 모두 합산하여 3년 이상 거주한 자(이 기간 중 주민등록의 말소 및 거주불명으로 등록된 사실이 없어야 함)

마. 채용 결격 사유: 다음에  해당하는 경우는 교육공무직원으로 채용될 수 없으며, 최종합격 이후에도 임용이 취소될 수 있음. (적용기준일: 면접시험일)

「충청북도교육청 교육공무직원 인사 규칙」제15조(채용결격사유)

◾ 피성년후견인

◾ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

◾ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

◾ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

◾ 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

◾ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

◾ 징계로 해고 처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

◾「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」에 따른 성범죄경력 조회 결과 취업이 제한되는 사람

◾「아동복지법」에 따른 아동학대관련범죄 전력 조회 결과 취업이 제한되는 사람

◾「장애인복지법」에 따른 장애인학대관련범죄 조회 결과 취업이 제한되는 사람

◾ 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 적당하지 않은 사람

◾ 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람

「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)

◾ 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 경우, 퇴직일로      부터 5년이 지나지 아니한 사람

◾ 공직자였던 자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받고      그 집행이 종료(종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행을 받지 아니하기로      확정된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

Ⅲ	시험 방법

구 분	전형 방식	배점	심사 내용
1차 시험	서류 전형	30	직무수행에 관련 응시자의 자기소개서를 자기계발(4점), 문제해결(4점), 대인관계(4점), 조직이해(4점), 직업윤리(4점), 직무수행계획(10점)의 6가지 평정요소로 심사
2차 시험	면접 전형	70	1차 시험 합격자를 대상으로 용모․품행(10점), 창의력 및 발전가능성(10점), 의사발표 정확성․논리성(10점), 갈등관리 및 해결 능력(10점), 전문지식 및 일반교양(15점), 교육공무직원으로서의 자세(15점) 평정요소에 따라 면접을 실시하여 직무 수행에 필요한 능력 및 적격성 검증을 심사

※ 1차 시험 합격자에 한하여 2차 시험에 응시할 수 있으며, 2차 시험 장소 및 시간은 1차 시험 합격자 발표 시 공고합니다.

Ⅳ	시험 가산

가. 취업지원대상자: 관련법령에 따라 각 전형단계별 만점의 5~10%부여

-「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조

-「독립유공자예우에 관한 법률」제16조

-「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제35조

-「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조의9

-「5·18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」제22조

-「특수임무유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」제24조 등 관련 법령에 따른 취업지원대상자

※ 가점은 모두 가산하되, 가점 항목별로 중복 가점은 불가함(동일 항목에서 둘 이상 해당하는 경우에는 유리한 가점만을 적용함)

또한, 가산점수의 합계는 전형단계별 만점의 15%를 초과할 수 없음

※ 채용직종별 선발예정인원이 3명 이하인 경우 취업지원대상자 가산점을 적용 받는 합격자는 발생되지 않으며, 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 적용되지 않음

Ⅴ	시험 일정

원서접수기간	구분	시험일	합격자발표일
2024. 7. 30.(화) 09:00 ~ 2024. 8. 2.(금) 18:00	1차 시험(서류심사)	-	2024. 8. 9.(금)
	2차 시험(면접시험)	2024. 8. 13.(화)	2024. 8. 14.(수)

가. 시험일정은 기관일정에 따라 변경될 수 있습니다.

나. 1차 시험 합격자 발표 및 2차 시험 관련 안내는 충청북도제천교육지원청 홈페이지(http://www.cbjche.go.kr) 알림마당→ 구인정보→ 기관/학교 → 합격자 공고에 공고

다. 최종합격자(2차 시험 합격자)는 개별 통지 및 충청북도제천교육지원청 홈페이지

(http://www.cbjche.go.kr) 알림마당→ 구인정보→ 기관/학교 → 합격자 공고에 공고

Ⅵ	원서접수(제출서류)

가. 원서 접수 기간: 2024. 7. 30.(화) 09:00~18:00 ~ 8. 2.(금) 09:00~18:00

※ 단, 주말 및 점심시간(12:00~13:00)에는 접수하지 않습니다.

나. 접수방법:

1) 조리사, 조리실무사 : 방문접수

- 접수기한 내에 해당 서류를 접수처에 방문 제출(대리접수 가능)

- 접수처: 충청북도제천교육지원청 본관 1층 행정과 총무팀

2) 특수교육실무사: 이메일 접수 le03031@korea.kr (소문자le 숫자03031)

다. 제출서류

◾ 응시원서, 이력서, 자기소개서 각 1부(필수)

- 붙임 양식으로 본인이 자필 또는 컴퓨터로 작성

◾ 최종학교 졸업증명서(특수교육실무사 직종)

◾ 직무연수 이수증 또는 직무연수 이수 동의서(특수교육실무사 직종)

◾ 면허증 사본 1부(조리사 직종)

- 자격 및 면허 등 취득 인정 기준일은 원서접수 마감일 전일까지이며 관계 법령에 따라 해당 자격이 정지된 경우 응시할 수 없음

◾ 취업지원 대상자 증명서 원본 1부(해당자에 한함)

Ⅶ	합격자 결정

구분		심사 내용
1차 시험	서류 전형	◦서류전형(30%+가산점수) ◦당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자기소개서 심사를 통해 가산점수를 합산하여 1차 시험 합격자를 결정합니다. ◦채용예정인원의 2~5배수이내로 1차 시험 합격자로 결정하되, 동점자가 있을 경우 기준배수를 초과하여 합격자를 결정할 수 있습니다.
2차 시험	면접 전형	◦면접전형(70%+가산점수) ◦1차 시험 합격자에 한하여 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증을 위해 면접문항에 따라 2차 시험을 실시합니다. ◦2차 시험의 순서는 직종별 추첨한 면접번호 순으로 실시하며 면접위원 및 면접문항은 공개하지 않습니다.
최종 합격		◦서류전형(30%+가산점수)+면접전형(70%+가산점수) ◦서류심사 점수(30%+가산점수)와 면접점수(70%+가산점수)를 합산(소수점 셋째자리 반올림)하여 총점이 높은 자 순으로 최종합격자를 결정하되, 동점자가 있을 경우 취업지원대상자, 서류심사 점수가 높은자, 경력이 많은 자, 생년월일이 빠른 자 순으로 합격 처리합니다. ◦합격자 추가 사유[최종합격된 자의 채용포기, 합격취소, 채용결격사유, 임용 후 3개월 이내 임의퇴직 등] 발생으로 결원을 보충할 필요가 있을 시, 합격자 발표일부터 6개월 이내에 불합격기준에 해당하지 않는 자 중에 최종점수의 차순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있습니다.

Ⅷ	최종합격자의 신분 및 처우

직 종 명	계약기간	근로시간	보수(2024년도 기준)	비고
조리사	임용일로부터 ~정년(60세)	주40시간	월 2,235,300원 (기본급+정액급식비)	방학 중 비근무 (무급)
조리실무사		주40시간	월 2,136,000원 (기본급+정액급식비)	방학 중 비근무 (무급)
특수교육실무사		주40시간	월 2,136,000원 (기본급+정액급식비)	방학 중 비근무 (무급)

가. 상기 명시된 보수액은 각종 수당을 제외한 월 기본급과 정액급식비 합산금액으로 보수는 교육공무직원 처우개선 지침 및 사업부서의 계획에 따라 변경 될 수 있습니다.

나. 일일 근무시간 및 방학 중 비근무 여부는 학교(부서)별 직종별로 차이가 있을 수 있습니다.

다. 신규 채용된 자는 임용일로부터 3개월까지 수습 직원으로 근무하며, 수습기간 중인 자가 근무성적이 불량하거나 계속 근로가 부적당하다고 인정될 경우에는 계약을 해지합니다.

라. 채용계획에 명시되지 아니한 사항은「충청북도교육청 교육공무직원 채용 및 관리 조례」, 「충청북도교육청 교육공무직원 인사 규칙」, 「충청북도교육청 교육공무직원 공정채용 지침」, 「충청북도교육청 교육공무직원 근무사항에 관한 규칙」, 「충청북도교육청 교육공무직원 정원 규칙」 등 관련 규정 및 사업 담당 부서의 교육공무직원 운영 지침 등을 적용합니다.

Ⅸ	응시자 유의사항

가. 제출서류의 기재사항이 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 사람은 당해 시험을 무효로 합니다.

나. 본 공고내용은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경되는 사항은 충청북도제천교육지원청홈페이지(http://www.cbjche.go.kr)에 공고합니다.

다. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 우선 판단하여 접수하시기 바랍니다.

라. 제출된 서류내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.

마. 합격자 통지 및 채용 후라도 건강검진결과서, 자격증 및 경력 검증, 성범죄 및 아동학대범죄 경력 조회 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격 또는 채용이 취소될 수 있습니다.

바. 이력서 기재 착오, 각종 증명서 누락, 자격 미비자의 응시 등 공고문 미숙지로 발생한 책임은 응시자에게 있습니다.

사. 응시인원이 모집인원과 같거나 미달 되더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

아. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」제2조 및 제4조에 의하여 최종합격자를 제외한 응시자의 채용서류의 반환 청구기간은 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 30일까지이며, 동법 제11조 제4항에 의하여 청구기간이 지난 경우 「개인정보 보호법」에 의하여 채용서류를 파기합니다.

자. 접수 및 채용관련 문의: 행정과 총무팀(☎ 043-640-6612)

붙임   1. 응시원서(서식) 1부.

2. 이력서(서식) 1부.

3. 자기소개서(서식) 1부.

4. 직무연수 이수 동의서 1부.

5. 채용서류 반환청구서 1부.  끝.

[붙임 1]

응 시 원 서

충청북도제천교육지원청교육공무직원인사위원회위원장 귀하

나는 충청북도제천교육지원청교육공무직원인사위원회에서 시행하는  2024년도 제 4 회 교육공무직원 공개채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

※ 아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 해당 시험이 정지되거나 합격결정이 취소되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

년    월    일

이름              (서명)

① 응시번호

※ 작성하지 않음

②응시직종

③

이름

(한글)

④ 주소

(한자)

생년월일

년   월   일

⑤ (자택전화)                      (휴대전화)

⑥ 학력

학교(전공:              과    년) [  ]졸업, [  ]재학, [  ]수료, [  ]중퇴

⑦교육공무직원 경력

총      년     월

⑧ 자격 및 면허

⑨취업보호대상자 해당여부

해당[  ] 미해당[  ]

보훈번호

(해당할 경우)

가산비율

(해당할 경우)

5%[  ]   10%[  ]

⑩ 개인정보 취급안내

교육공무직원 채용을 위한 개인정보 수집·이용 동의

• 충청북도교육청은 교육공무직원 채용과 관련하여 아래와 같이 개인정보를 수집·이용하고자 합니다. 내용을 자세히 읽으신 후 동의여부를 결정해 주시기 바랍니다.

• 개인정보 수집·이용 내역

항 목	수집·이용 목적	보유기간
(필수) 이름, 생년월일, 주소, 전화번호, 학력사항, 경력사항, 자격	교육공무직원 채용을 위한 자격(학력, 자격 등) 적정성 확인	최종합격자 발표 시 까지 (최종합격자 제외)

본인은 이 건의 업무처리와 관련하여 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의합니다.	동의	□	비동의	□

* 위의 개인정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 다만, 동의하지 아니하는 경우에는 원활한 교육공무직원 채용에 제한을 받을 수 있습니다.

간인

2024년도 제 4 회 충청북도제천교육지원청 교육공무직원 공개채용시험 응시표

① 응시번호

※ 작성하지 않음

③

이름

(한글)

(한자)

② 응시직종

생년월일

년     월     일

년  월    일

충청북도제천교육지원청교육공무직원인사위원회위원장

※ 응시표를 받는 즉시 날인을 확인하고 면접시험 당일에는 응시표와 신분증을 반드시 지참하시기 바랍니다.

※ 응시원서 작성요령

1. 응시원서는 응시자 본인의 필체 또는 컴퓨터로 작성합니다.

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자  본인의 불이익이 됩니다.

3. 응시원서는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다.

① 응시번호: 응시원서 및 응시표의 “※” 란은 기재하지 말 것

② 응시직종: “공고문”의 본인 응시 직종 기재

③ 이름 및 생년월일: 정자로 기재

④ 주소: 현재 거주하는 곳(도로명 주소) 기재

⑤ 전화/휴대전화: 응시자 본인과 상시 연락 가능한 전화번호를 기재

⑥ 학력: 최종학력만 기재 및 “[∨]” 표시

(예시) 2014년도에 ㅇㅇ대학교 ㅇㅇ과 4년 과정을 졸업 → 2014년 ㅇㅇ대학교(ㅇㅇㅇㅇ과 4년) 졸업

- 학력 조건이 없는 직종(조리사, 조리실무사)은 학력 기재 불희망 시 미기재 가능

⑦ 교육공무직원 경력(해당자만 작성): 충청북도 내 국·공·사립 각급 학교(단, 국·공립 유치원은 포함하되 사립 유치원은 제외) 및 교육행정기관에서 교육공무직원으로 근무한 경력을 합산한 기간을 00년 00월로 기재

※ 경력을 허위로 기재할 경우 최종합격 취소 및 근로계약이 해지 될 수 있으므로 해당 경력증명서를 발급·확인 후 기재하시기 바람

⑧ 자격 및 면허: 응시직종 관련 필수 자격 및 면허를 기재

⑨ 취업지원대상자 해당여부: 취업지원대상자는 해당 미해당 여부에 “[V]”표시 후, 보훈번호를 반드시 기재하며 해당되는 가산비율에 “[V]”표시

[붙임 2]

이 력 서

응시번호					응시직종
이름		한글			생년월일	( 세)
		한자			병역사항	군필, 미필, 면제, 해당없음
현주소
연락처			(자택) (휴대전화) (전자우편)
학력	최종학력		년 월 학교( 과 년) 졸업, 재학, 수료, 중퇴
경력	근무기관(부서)		근무기간		근무연월	직종	주요업무
	교육공무직원		년 월 ~ 년 월		년 월
			년 월 ~ 년 월		년 월
			년 월 ~ 년 월		년 월
	기타		년 월 ~ 년 월		년 월
			년 월 ~ 년 월		년 월
			년 월 ~ 년 월		년 월
	※ 경력증명서를 발급받아 확인 후 작성(경력증명서가 없을 시 작성하지 말 것)
자격 (면허)	자격(면허)명		자격증(면허)번호	합격(취득)일		자격(면허)증 교부(허가)기관
	1.			년 월 일
	2.			년 월 일
	3.			년 월 일
	4.			년 월 일
	5.			년 월 일
위에 기재된 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다. 20 년 월 일 작성자 : (서명)

※ 경력-교육공무직원: 충청북도 내 국·공·사립 각급 학교(단, 국·공립 유치원은 포함하되 사립 유치원은 제외) 및 교육행정기관에서 교육공무직원으로 근무한 경력만 기재

※ 경력-기타: 교육공무직원 경력 제외한 근무하려는 직종과 연관된 기관에서 3개월 이상 근무한 경력 기재

※ 자격(면허): 자격 또는 면허증 원본을 확인 후 자격(면허)명, 자격증(면허)번호, 합격(취득)일, 자격(면허)증 교부(허가)기관을 명확하게 작성

[붙임 3]

자기소개서

응시직종		응시번호	※ 작성하지 않음
1. 자기계발(4점) - 추구하는 목표를 이루기 위해 노력한 경험 등 2. 문제해결(4점) - 살면서 가장 극복하기 어려웠던 문제, 해결 과정 3. 대인관계(4점) - 본인의 타인과 신뢰 관계 형성 방법 4. 조직이해(4점) - 교육기관에서 기대하는 본인의 역할 등 지원동기 5. 직업윤리(4점) - 본인이 추구하는 공공기관 근무자의 자세, 각오 작성 6. 직무수행 계획(10점) - 채용 공고문에 명시된 담당(예정)직무와 다음의 사항을 연계하여 A4용지 1매 이상 작성 · 본인이 응시한 직종에 적합하다고 판단되는 이유 · 응시한 직종과 관련 있는 경력·경험(이력서와 연계) · 채용 분야에서 무슨 일을 어떻게 수행할지 계획 ※ 작성요령 1. 상기 1.~6. 항목을 제시된 기준에 따라 빠짐없이 순서대로 A4용지 3매 이상 작성하며 6. 직무수행 계획은 1매 이상 작성 2. 조리실무사직종의 경우, 상기 1.~6. 항목을 제시된 기준에 따라 빠짐없이 순서대로 작성하되 A4용지 1매 이상 작성 가능 3. 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직·간접으로 파악할 수 있도록 기재한 경우 감점 처리될 수 있음 - (예) 한국대학교(×) → □□대학교(○) 4. 응시번호란은 공란으로 작성할 것 5. 분량 및 항목 누락 시 감점 될 수 있음.
년 월 일 작성자 (서명)

[붙임 4]

직무연수 이수 동의서

생년월일:

성    명:

본인은 2024년 제4회 충청북도제천교육지원청 교육공무직원(특수교육실무사) 지원자로서 채용 후 특수교육관련 직무연수를 30시간 이상 이수할 것을 확약합니다.

2024.    .     .

성명:             (서명)

충청북도제천교육지원청교육공무직원인사위원회위원장 귀하

[붙임 5]

※ 채용서류를 반환 받고자 하는 응시자에 한하며, 봉투 및 선납등기라벨을 함께 제출

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
	※ 채용서류를 반환받으려는 응시자만 반환받을 봉투(행정봉투 A4사이즈) 및 선납등기라벨을 동봉하여 제출
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 20 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
충청북도제천교육지원청교육장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.