입사지원서
								접수번호
지원분야		단시간 기간제 운전원(야간전담)
인적 사항		이름				생년월일					. . . ( 세)
		연락처	휴대폰(본인): 비상연락처:			이메일
		주소
병역 사항		군별				복무기간					. . . ~ . . .
		계급				면제사유
학력사항	재학기간		구분		계열 및 전공								수학구분
	2021.03. - 2024.03.		고등학교										졸업
	※ 구분란에 구체적인 학교명은 기재하지 마시고 고등학교, 대학교, 대학원 등으로 기재. 수학구분은 졸업 / 재학중 / 수료 등 기재
경력사항	근무기간		회사명			직위			담당업무				퇴직사유
	2022.01. - 2024.08.		00장애인생활이동지원센터			대리			운전직				개인사유
자격 ∙ 면허	자격(면허) 구분			취득일					발급처
	사회복지사 2급			0000.00.00.					보건복지부
컴퓨터활용능력	구분			활용정도
	한글			□ 상			□ 중					□ 하
	엑셀			□ 상			□ 중					□ 하
	파워포인트			□ 상			□ 중					□ 하
	동영상제작			□ 상			□ 중					□ 하
	기타( )			□ 상			□ 중					□ 하
주요활동내역	활동기간		기관명			활동내용								비고
	0000.00. - 0000.00.		00장애인복지관			00장애인재활프로그램 자원봉사
	※ 봉사, 연구, 기타 활동 등(봉사활동은 최근 3년 이내의 활동을 기록)
수상이력	수상일자		수여기관			수상내용								비고
	0000.00.00.		00시청			00시장상 00부문
실습 ∙ 교육	기간		기관명			내용								비고

위 기재사항은 사실과 다름이 없으며, 만일 채용결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위 사실을 기재하였을 때에는 합격 또는 채용을 취소하더라도 이의를 제기하지 않겠습니다.

년      월      일

지원자 :                (서명)

인천광역시 시각장애인⁺ 지원센터장 귀하

자기소개서
✻ 자기소개서의 분량은 1~2매(11포인트, 줄간격 160) 이내로 자유롭게 작성하여 주시기 바랍니다.
성장과정
성격소개	- 성격의 장□단점, 유형 등
경력사항 및 주요활동	- 경력자는 실무 경력 위주로 기술
지원분야에 대한 업무이해 및 수행전략	- 시각장애인+ 지원센터 사업 전반의 이해 및 수행전략 등
입사지원 동기 및 포부
기타

위 기재사항은 사실과 다름이 없으며, 만일 채용결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위 사실을 기재하였을 때에는 합격 또는 채용을 취소하더라도 이의를 제기하지 않겠습니다.

년      월      일

지 원 자 :                (인)

인천광역시장애인생활이동지원센터장 귀하

개인정보 수집·이용 및 활용 동의서

인천광역시 시각장애인⁺ 지원센터는 개인정보보호법, 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 등 관련 법령상의 개인정보보호 규정을 준수하며, 지원자의 개인정보 보호에 최선을 다하고 있습니다. 본 센터 「개인정보보호법」 제15조, 제17조, 제23조 및 제24조에 근거하여, 지원자로부터 개인정보를 수집 및 이용하는데 필요한 동의를 받고자 합니다.

1. 기본 개인정보 수집ㆍ이용에 대한 동의

수집 및 이용목적	사회복지시설 종사자 채용 전형
개인정보 수집항목	□ 필수정보 : 성명, 생년월일, 주소 및 거주지, 연락처, e-mail, 학력, 자격 및 면허, 병역, 경력사항, 자기소개서 □ 선택정보 : 개인정보 외에 입사지원서 등에 제공한 정보(수상경력, 기타 활동 등) □ 수집방법 : 서면 및 이메일(ibmsccall@naver.com)
개인정보의 보유 및 이용기간	□ 수집 및 이용목적: 입사지원 및 선발전형, 인사관리 □ 보유 및 이용기간 - 미채용자 : 채용합격 발표 이후 채용절차법에 의거 대통령령으로 정한 기간(30일) 경과 후 개인정보호법에 의거 파기 - 채 용 자 : 관계법령에 의한 보유기간(3년) 경과 후 재동의. 개인정보는 퇴직시까지 인사관리에 활용됩니다. ※ 관계법령: 「근로기준법」 제42조(계약서류의 보존) 사용자는 근로자 명부와 대통령령으로 정하는 근로계약에 관한 중요한 서류를 3년간 보존하여야 한다.
동의 거부권 및 거부에 따른 불이익	□ 귀하는 개인정보 수집·이용을 거부할 권리가 있으며, 동의 거부 시에도 입사지원은 가능합니다. 다만, 입사지원을 위한 최소한의 정보인 필수정보는 미작성 시 지원 불가합니다.
본인은 위와 같이 개인정보를 수집 및 이용하는 것을 충분히 이해하고 이에 동의합니다. □동의함 □동의하지 않음

2. 민감정보의 수집 및 이용에 대한 동의

민감정보 항목	□ 건강상태, 보훈대상 및 장애 여부
수집 및 이용 목적	□ 입사전형에 활용(서류전형 및 면접전형 등)
보유 및 이용기간	□ 미채용자 : 채용합격 발표 이후 채용절차법에 의거 대통령령으로 정한 기간(30일) 경과 후 개인정보호법에 의거 파기 □ 채 용 자 : 관계법령에 의한 보유기간(3년) 경과 후 재동의. 개인정보는 퇴직시까지 인사관리에 활용됩니다.
동의 거부권 및 거부에 따른 불이익	□ 민감정보 수집 및 활용에 대하여 동의하지 않으실 수 있으며, 동의 거부 시에도 입사 지원은 가능하나 입사 전형 참여에 제한될 수 있습니다.
본인은 위와 같이 민감정보의 수집 및 이용하는 것을 충분히 이해하고 동의합니다. □동의함 □동의하지 않음

20    년     월     일

성명 :            (서명)

인천광역시 시각장애인⁺ 지원센터장 귀하