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「일하는 방식?문화 개선」참여 안내
작성일 2014-04-23 조회수 523
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 정부는 ‘14년을일하는 방식문화 개선의 원년으로 선포하고, 창조경제와 고용률 70% 달성을 위해 장시간근로 개선, 유연근로시간선택제 일자리의 활성화, 여성고용 확대 등에 대한 인식개선과 행동변화를 이루는 종합캠페인을 추진하고 있습니다.

 

1. 캠페인 개요

(목표) 국민인식과 근로문화를 개선하는 범정부 종합캠페인 실시

(캠페인) “(행복한 일과 삶을 위한) "양득 캠페인

 

* 6대 핵심분야 실천과제

근로시간 중 생산성 높이기, 불필요한 회식야근 줄이기,

휴가유연무 사용 늘리기, 육아부담을 남성기업사회가 나누

: ‘임산부 인사시스템’, 자동육아휴직 등, 자기계발 알찬 휴가

의미: (Work)과 가정(개인의 삶)이 상생하도록 인식과 문화를 개선

 

2. 이에 우리 지청에서도 아래 관련 사이트(고용률 70% 로드맵)와 연계한 다양한 방법으로 일하는 방식문화개선 참여확산에 노력하고 있음을 알려드리니,

 

3. 동 켐페인 취지에 맞추어 참여를 희망하는 사업장에서는 우리지청 기획총괄과(담당자 김태명 055-370-0912)로 문의하여 주시기 바라며 많은 참여를 바랍니다.

 

0. 관련사이트 :고용률 70% 로드맵

(http://www.employment70.go.kr/info/info_family_list.jsp)

 

붙임 : 프로그램 세부내용 1