부산광역시 부산진구 공고 제2024–1495호

2025년 아동복지교사(기간제 근로자) 채용 공고

부산진구 아동청소년과에서는 아동돌봄시설 이용 아동의 돌봄서비스 질적 향상을 위해 「2025년 아동복지교사(기간제 근로자) 지원사업」을 추진함에 따라, 해당 사업 참여자를

아래와 같이 채용하고자 공고합니다.

1. 채용 개요

가. 사 업 명: 2025년 아동복지교사(기간제 근로자) 지원사업

나. 채용분야: 아동복지교사 18명         ※ 기간제근로자 (정규직 전환 대상 없음)

구 분	총합계	채 용 분 야
		기초학습	영어지도	미술	음악	독서지도
채용인원	18	6	5	3	2	2

다. 근무기간: 2025년 1월 ~ 12월

라. 근 무 지: 부산진구 내 지역아동센터, 다함께돌봄센터 (2개 센터 이상 연계 근무)

마. 근무시간: 전일제(주 25시간, 주 5일, 1일 5시간 (09:00~21:00 이내 근무지와 협의))

사. 전형방법: 1차 서류심사 ⇨ 2차 면접(최종) 심사

2. 채용 일정

가. 공고기간: 2024. 11. 14.(목) ~ 11. 27.(수) (14일간)

나. 접수기간: 2024. 11. 25.(월) ~ 11. 27.(수) (3일간) 09:00~18:00, 점심시간(12:00~13:00) 제외

다. 접수방법: 내방 접수 (☎: 051-605-6442, 6448)

(부산광역시 부산진구 시민공원로 30, 부산진구청 7층 아동청소년과 드림스타트계)

다. 1차 서류 합격자 발표: 2024. 12. 3.(화) 예정 (부산진구청 홈페이지 공고) *과목별 2배수

라. 2차 면접 심사 일자: 2024. 12. 6.(금) 예정

마. 최종 합격자 발표: 2024. 12. 11.(수) 예정 (부산진구청 홈페이지 공고)

※ 최종 합격자는 1차 서류+2차 면접 합산하여 결정,

동점자의 경우 「국가유공자법」취업지원대상자, 면접 심사 고득점자 우선 선발

※ 최종 합격자는 건강진단서, 성범죄, 아동학대, 장애인학대관련 경력 조회 후 임용

※ 채용 일정은 부산진구 사정에 따라 변경 가능

3. 보수 기준(안)

기본급	보험가입	수당	퇴직금	비고
월 1,325,240원	4대 보험 의무 가입 원칙	[6개월 이상 근무시] 명절상여금, 복지포인트 지급	[1년 이상 근무시] 퇴직금 지급	2025년 아동분야사업 지침 확정 시 변동 가능

4. 아동복지교사 채용관련

가. 채용분야 및 근무내용

구 분	채용 분야	근무 내용
기본분야 교 사	기초학습	- 기초학습교육 등 ※ 국어, 수학 등 지도 (학습코칭, 수준별 학습지도, 학습부진아 지도) - 해당분야 수업 전 · 후 정리(숙제 및 과제물 관리 등)
	영어지도	- 영어 기초지도 - 그룹 영어 지도, 영어 등 활동 프로그램 지도 - 해당분야 수업 전 · 후 정리(숙제 및 과제물 관리 등)
	미술	- 미술활동지도 - 미술활동 프로그램 지도 - 해당분야 수업 전 · 후 정리(숙제 및 과제물 관리 등)
	음악	- 음악활동지도 - 음악활동 프로그램 지도(우쿠렐레, 칼림바 지도 가능자) - 해당분야 수업 전 · 후 정리(숙제 및 과제물 관리 등)
	독서지도	- 독서지도(읽기, 말하기, 쓰기 등) - 그룹 독서지도, 독서활동 프로그램 지도 - 해당분야 수업 전 · 후 정리(숙제 및 과제물 관리 등)

※ 근무시간은 휴게시간을 포함하지 않은 실제 업무시간이며, 근무시간에는 교육훈련시간(의무교육)이 포함      되므로, 실제 근무시간이 조정될 수 있음.

나. 채용기준 및 우대요건

항 목			채용기준 및 우대사항
기본 자격	공 통		① 2025년 1월 1일 기준 19세 이상인 자 (2006. 1. 1. 이전 출생) ② 2025년 1월 1일 기준 실업자이면서 연도 말일까지 근무 가능한 자 ③ 성범죄, 아동학대 및 장애인학대 관련 범죄 사실이 없는 자 ④ 부산광역시 부산진구 기간제근로자 관리규정 제7조(결격사유) 각 호에 해당되지 않고, 기타 법령에 의하여 저촉되는 사실이 없는 자 ⑤ 전염성 질환이 없는 자 ⑥ 분야별 학습지도 및 프로그램 지도 가능한 자 ⑦ 사회복지사 2급 이상, 보육교사 1급, 교원자격증, 청소년지도사 등 관련 자격증 소지자 우대 ⑧ 지역아동센터, 다함께돌봄센터 등 아동지도 경력자 우대 ⑨ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령」 제48조(채용시험의 가점대상 계급 등) 에 따른 취업지원대상자 우대
분야별 세부 자격	기본 분야	기초 학습 교사	• 관련학과 학위소지자 우대 • 학습지도 관련 경력자 우대 • 중학생 수학 지도 가능자
		영어 지도 교사	• 영어자격증 소지자 우대 • 관련학과 학위소지자 우대 • 영어지도 관련 경력자 우대
		음악, 미술, 독서 지도 교사	• 관련 자격증 소지자 우대 • 관련학과 학위소지자 우대 • 음악(우쿠렐레, 칼림바 등), 미술, 독서지도 관련 경력자 우대
기타	기타사항		• 주ㆍ야간대학생, 주간 대학원생 참여는 학업 등으로 근무시간에 영향이 가지 않는 경우에 한하여 허용 • 지역아동센터, 아동돌봄기관, 공동생활가정, 아동복지시설 등 설치자(대표자) 참여불가 • 응시자의 친족이 운영하는 센터(대표자 혹은 시설장)에 근무 불가

다. 제출서류 및 행정사항

제출 서류	공통 제출	① 응시원서 ② 아동복지교사 지원 사업 신청서 ③ 기본분야 프로그램 지도 계획서 ④ 자기소개서 ⑤ 개인정보 수집·이용·제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서 ⑥ 성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서 ⑦ 장애인학대관련범죄등 경력 조회 동의서 ⑧ 자격요건 검증을 위한 동의서 ⑨ 채용결격사유 부존재 확인서 ⑩ 부패방지권익위법상 비위면직자등 취업제한 관련 체크리스트 ※ ⑥~⑦은 최종 합격자에 한하여 파견(예정) 대상 시설장이 조회
	해당자만 제출	① 최종학력증명서(원본) ② 자격증 사본 ③ 경력증명서(원본) ④ 취업지원대상자 증명서(보훈청 발급) ⑤ 기타 시·군·구가 요구하는 서류
	채용 예정자 제출서류	① 채용신체검사서(채용건강진단서) - 혈액검사와 소변검사를 포함한 신체검사서 - 채용건강검진대체통보서 제출 가능(국민건강보험 사이트 발급)\ ② 잠복결핵 검진 확인서 ※ 채용예정자 제출 서류는 최종 채용 예정자 발표 후 7일 이내 제출
접수 방법	부산진구 아동청소년과 드림스타트계 방문접수(우편접수 받지 않음)
행정 사항	1. 서류입증책임은 신청자 본인에게 있으며, 제출서류에 허위가 있을시 채용이 취소될 수 있음. 2. 성범죄경력조회, 아동학대관련범죄 전력 조회, 장애인학대 관련 범죄 전력 조회, 채용신체검사서 결과에 따라 채용이 취소될 수 있음. 3. 응시자격은 상시 충족 요건으로, 연도 중 응시 자격에 미달할 경우 근로계약이 중단될 수 있음. 4. 채용계약 체결 후 6개월 이내 최종 합격자의 계약 포기, 결격사유, 퇴직 등으로 결원을 보충할 필요가 있을 때는 차점자를 추가 합격자로 결정할 수 있음. ※ 채용 여부가 확정된 이후 채용서류의 반환을 청구하는 응시자(확정된 채용 대상자는 제외)는 「채용절차의 공정화에 관한 법」제11조에 의거 최종합격자 공고일 이후 15 일까지 반환청구할 수 있으며, 반환청구 후 14일 이내에 반환 받을 수 있습니다.

2024.   11.   14.

부산광역시 부산진구청장

관인생략

응  시  원  서

본인은 2024년도 부산광역시 부산진구 아동복지교사(기간제근로자) 채용시험에 응시하고자 아래와 같이 원서를 제출합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위 사실을 기재하였을 때에는 당해 시험이 정지 또는 무효가 되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

응시자 서명:                   (인)                      2024년    월    일

부산광역시 부산진구청장 귀하

※응시번호		성명
응시직종 (응시분야)
주민등록 번 호	-
주 소
전자우편
전 화 (휴대전화)

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응 시 표

제1회 부산광역시 부산진구 아동복지교사 지원사업 기간제근로자 채용시험

※응시번호

응시직종

(응시분야)

성명

관인생략

2024년    월    일

부산광역시 부산진구청장

주    의    사    항

기간제근로자 채용에 있어서 부정 청탁할 경우 『부정청탁 및 금품등 수수의 금지에 관한 법률』 에 의거 처벌 받을 수 있습니다.

보완사항

를(을)   월   일까지 보완하여야 합니다.

2025년 아동복지교사 지원 사업 신청서

아동복지교사 지원 사업 참여 신청서										응시번호
성 명					주민등록번호
주 소
핸드폰번호					수신동의		동의( ) 미동의( )
e-mail					수신동의		동의( ) 미동의( )
아동복지교사 참여경력(해당자)		□ 2010년 □ 2011년 □ 2012년 □ 2013년 □ 2014년 □ 2015년 □ 2016년 □ 2017년 □ 2018년 □ 2019년 □ 2020년 □ 2021년 □ 2022년 □ 2023년 □ 2024년							최근 실직기간 (2025 신규교사해당)		년 개월
◈ 지원분야：지원 가능한 교사 분야 3개에 ☑표를 하고, 희망 우선순위를(1･2･3순위)로 표기해 주시기 바랍니다. 지원분야의 근무 가능 시간대를 모두 ☑표 해 주시기 바랍니다.(※ 반드시 3순위까지 작성하여 제출)
교사분야				우선순위		근 무 유 형 전일근무(주25시간근무)
기본분야	기초학습		초등			□
			중․고등			□		중등수학 가능여부			□
	영어지도		초등			□
			중․고등			□
	음악지도					□		우쿠렐레 가능여부			□
	미술지도					□
	독서지도					□
◈ 학력사항(최종학력만 기재)
기간				학력				전공			졸업여부
				대학원□, 대학□, 고등학교□
◈ 자격 및 면허
자격증				취득연월일				발행기관			비고
◈ 관련 경력사항
기관명				기간				업무내용			비고
위 기재 사항은 사실과 틀림없습니다. 본 신청서는 아동복지교사 지원사업 참여자 선정을 위한 기초자료로서 참여자의 심사자료로 활용됩니다. 「개인정보보호법」에 따라 “개인정보 수집‧이용‧제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서”를 작성하여 주시기 바랍니다. ※ 귀하는 개인정보제공에 대하여 각각 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 아동복지교사 지원사업 참여자 선정이 부득이하게 제한될 수 있음을 알려 드립니다. 년 월 일 성명 (인 또는 서명) 부산광역시 부산진구청장 귀하

기본분야 프로그램 지도 계획서
★ 지원분야와 관련한 프로그램 지도능력을 심사하기 위한 서류입니다. ★ 지원대상 아동을 중심으로 운영 가능한 프로그램 계획을 상세히 기술 바랍니다 (예: 1분기 수업 또는 10차시 프로그램 기준 등) ★ 내용이 많을 경우 다음페이지로 넘겨 작성 가능
지원분야(☑표기)	□ 기초학습 □ 영어지도 □ 음악지도 □ 미술지도 □ 독서지도
프로그램 제목	-
프로그램 목적 및 목표	- - -
프로그램 지도기간 및 회기	○월∼○월(○개월) 또는 ○차시
프로그램 지도가능대상	□ 초등저학년 □ 초등고학년 □ 중학생 □ 고등학생
프로그램 지도계획	* 1분기 주별 또는 차시별 수업제목 및 지도방법 상세 기술
프로그램 기대효과
프로그램 운영 자기 강점

자기소개서
가족관계 및 성장배경
지원동기
성격의 장단점
경력사항	(전 직장 및 관련 분야에서 했던 업무를 구체적으로 작성)
지역아동센터에 대한 이해 및 아동지도 계획

※ 분량은 A4용지 2~3매 이내로 자유롭게 기술하되, 지원동기, 생활신조와 가치관, 성격의 장‧단점, 직무 수행           능력, 앞으로의 각오 등을 종합적으로 고려하여 작성합니다.

※ 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익 (감점)을   받을 수 있습니다.

개인정보 수집·이용·제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서

1. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항

아동복지교사 지원사업 참여 신청과 관련하여 「고용정책기본법」 시행령 제43조의2에 근거하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 수집·이용하기 위하여 「개인정보보호법」 제15조에 따라 동의를 구합니다.

□ 개인정보의 수집·이용 목적 : 참여자 선정 심사, 계약 체결 및 대기자 관리, 중앙부처·지방자치단체의 일자리관련시스템 등 정보제공 및 정책자료 활용(사업 관련 각종 조사‧연구 포함)

□ 수집·이용할 개인정보 항목 : 성명, 주민등록번호, 주소, 휴대전화번호, 이메일 주소, 학력, 경력, 자격, 건강보험증번호, 아동복지교사 참여경력, 최근 실직기간, 범죄경력조회 등

□ 개인정보의 보유, 이용기간 : 수집‧이용 동의일로부터 12개월

□ 동의함 / □ 동의안함

2. 개인정보의 제공에 관한 사항

아동복지교사 지원사업 참여 신청과 관련하여 「고용정책기본법」 제13조의2에 근거하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 제공하기 위하여 「개인정보보호법」제17조 및 제18조에 따라 동의를 구합니다.

□ 개인정보를 제공받는 자 : 행정안전부, 보건복지부, 고용노동부, 국가보훈처, 지방자치단체,  한국고용정보원, 국민건강보험공단, 부산진구 내 지역아동센터·다함께돌봄센터

□ 개인정보를 제공받는 자의 이용·제공 목적 : 건강보험부과금액, 가입자구분 및 증번호 등 건강보험정보 및 공적연금가입 정보, 가구재산, 고용보험가입 및 실업급여수급정보, 구직활동정보, 주민등록, 범죄경력조회 등 관련자료 확인

□ 제공할 개인정보 항목 : (본인) 성명, 주민등록번호, 건강보험증번호

□ 제공받는 자의 개인정보의 보유, 이용기간 : 제공일로부터 12개월

□ 동의함 / □ 동의안함

3. 고유식별정보의 처리에 관한 사항

아동복지교사 지원사업 참여 신청과 관련하여 아래와 같이 귀하와 귀하 가족의 고유식별정보를 처리하기 위하여 「개인정보보호법」 제24조 및 「고용정책기본법시행령」 제43조의2에 따라 동의를 구합니다.

□ 고유식별정보의 수집·이용 목적 : 신청자 본인 확인 및 자격증빙, 범죄경력조회

□ 수집·이용할 고유식별정보 항목 : (본인) 주민등록번호 또는 외국인등록번호(외국인일 경우)

□ 고유식별정보의 보유∙이용기간 : 동의일로부터 12개월

□ 동의함 / □ 동의안함

※ 신청자 고유식별정보를 포함한 개인정보 수집∙이용∙제공 동의/미동의 자필 서명란
성명	관계	주민등록번호	건강보험증번호	동의 여부	서명
	신청인			□동의 □미동의

년       월      일

부산진구청장 귀하

■ 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제10호의2서식] <개정 2022. 3. 14.>			(앞쪽)
성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서
대상자	성 명(외국인의 경우 영문으로 작성)
	주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적)
	연락처(휴대전화 등)
본인은 부산광역시 부산진구 내 아동돌봄시설 취업자(취업예정자)로서 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조, 같은 법 시행령 제25조 및 같은 법 시행규칙 제8조제3항에 따른 성범죄 경력 조회와 「아동복지법」 제29조의3 및 같은 법 시행령 제26조의5에 따른 아동학대관련범죄 전력의 통합 조회에 동의합니다.
년 월 일
동의자		(서명 또는 인)
부산광역시 부산진경찰서장 귀하
유의사항
1. 개인정보 수집항목: 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호 및 국적) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항: 귀하는 개인정보 제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시에는 취업에 제한을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집ㆍ이용 목적: 수집된 개인정보는 성범죄 경력 조회, 아동학대관련범죄 전력 조회 등을 위하여 사용됩니다. 4. 동의자가 2인 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다.
210㎜×297㎜[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

■ 장애인복지법 시행규칙 [별지 제24호의3서식] <개정 2021. 6. 30.> . 장애인학대관련범죄등 경력 조회 동의서
대상자	성 명	한글	자국어
		한자	영문
	주민등록번호		외국인인 경우: 국적과 여권번호 또는 외국인등록번호
	주 소
	전화번호	자택: 휴대전화:
본인은 아동복지교사 취업(예정)자로서, 「장애인복지법」 제59조의3제5항 본문 및 같은 법 시행령 제36조의2제1항에 따른 장애인학대관련범죄 및 성범죄에 대한 경력 조회에 동의합니다.
년 월 일
동의자				(서명 또는 날인)
부산광역시 부산진경찰서장 귀하
유의사항
대상자가 외국인인 경우 한글ㆍ영문의 성명, 국적과 함께 여권번호 또는 외국인등록번호를 적습니다.
210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡(재활용품)]

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 『부산진구 기간제근로자 채용시험』의 자격 기준과 관련하여 제출서류(경력, 자격증 및 기타 제출서류 등)의 진위 여부 검증을 위한 본인의 개인정보 활용에 동의합니다.

또한 본인이 서명․날인한 복사본은 자료의 진위검증을 위해서  원본과 동일하게 유효함을 인정합니다.

20  년    월    일

성명             (서명)

부산광역시 부산진구청장 귀하

채용결격사유 부존재 확인서

본인은 부산광역시 부산진구에 채용예정인 기간제근로자로서, 표준기준 제20조(채용결격사유)에서 정하는 결격사유에 해당하지 않음을 확인하며, 위 내용이 사실이 아닌 것으로 확인될 경우, 채용이 무효가 된다는 사실을 확인 및 동의합니다.

① 「지방공무원법」제31조(결격사유)
1. 피성년후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후

5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄

다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람자

② 징계해고를 처분받은 날부터 3년이 지나지 않은 사람

③ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한)

1. 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자

2. 공직자였던 사람으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 사람(해당 형의 집행유예 선고를 받고 그 유예기간이 경과된 사람을 포함한다)

➃ 그 밖의 개별법령에 다른 취업제한 기간 내에 있거나 결격사유에 해당하는 사람

20    년    월    일

서 약 자:           (서명)

부산광역시 부산진구청장 귀하

부패방지권익위법상 비위면직자등 취업제한 관련 체크리스트(확인서)

「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」상 비위면직자등은 공공기관에의 취업이 제한되어(제82조) 이를 위반하여 취업할 경우 형사처벌(제89조, 2년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금) 및 해임요구(제83조)를 받게 되므로, 채용 지원시 본인이 대상자가 되는지 사전 확인이 필요합니다.

1. 공직자로 재직한 경험이 있는지 *공직자: 부패방지권익위법 제2조제3호 「국가공무원법」 및 「지방공무원법」에 따른 공무원과 그 밖의 다른 법률에 따라 그 자격ㆍ임용ㆍ교육훈련ㆍ복무ㆍ보수ㆍ신분보장 등에 있어서 공무원으로 인정된 자, 「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체의 장 및 그 직원					해당 □ 비해당 □
2. ‘공직자로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위’로 적발된 사실이 있는지 (다만, 적발 시기는 재직 중, 퇴직 후 불문) * 부패행위 : 부패방지권익위법 제2조 제4호 가. 공직자가 직무와 관련하여 그 지위 또는 권한을 남용하거나 법령을 위반하여 자기 또는 제3자의 이익을 도모하는 행위 나. 공공기관의 예산사용, 공공기관 재산의 취득ㆍ관리ㆍ처분 또는 공공기관을 당사자로 하는 계약의 체결 및 그 이행에 있어서 법령에 위반하여 공공기관에 대하여 재산상 손해를 가하는 행위 다. 가목과 나목에 따른 행위나 그 은폐를 강요, 권고, 제의, 유인하는 행위 * (예시) 성희롱, 성매매, 음주운전, 폭행, 단순업무상 과실, 복무위반, 불성실: 비해당 금품요구, 편의수수, 공금횡령, 공용물 사적사용, 수당ㆍ여비 부당수령: 해당					해당 □ 비해당 □
3-1. 해당 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 사실이 있는지					해당 □ 비해당 □
3-2. 위 퇴직일(당연퇴직ㆍ파면ㆍ해임일)로부터 5년이 경과되지 않았는지 ⇒ 취업제한대상자 해당(부패방지권익위법 제82조제1항제1호)					해당 □ 비해당 □
4-1. 해당 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형 선고를 받은 사실이 있는지					해당 □ 비해당 □
4-2. 그 형의 집행이 종료된 날(또는 집행받지 않기로 확정된 날)부터 5년이 경과되지 않았는지(5년 내)					해당 □ 비해당 □
4-3. 권익위법(‘16.3.29. 제14145호로) 시행(’16.9.30.) 이후 퇴직자인지 여부 ⇒ 취업제한대상자 해당(부패방지권익위법 제82조 제1항 제2호, 부칙 제2조)					해당 □ 비해당 □
1, 2, 3-1, 3-2 (모두 충족) ⇒ 취업제한대상자(제82조 제1항 제1호)					해당 □
1, 2, 4-1, 4-2, 4-3 (모두 충족) ⇒ 취업제한대상자(제82조 제1항 제2호)					해당 □
※ 해당 기재사항은 비위면직자등 취업제한자료로만 활용됩니다.
20 년 월 일
	생년월일	. . .	지 원 자		(서명)

<해당되는 문항 □에 체크>