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김포 풍무동 오피스텔 시설주임 모집
지원자격
근무조건
고용형태
복리후생
직무내용 |
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o 채용조건o * 주요업무 : 분리수거, 건물외부 및 내부주차장 청소 / 유사업무 경험자 우대 * 위 치 : 김포시 풍무동128 주상복합건물 * 급 여 : 월 280만원 * 근로시간 : * 근로시간 : 07:00~07:00 (격일 근무/ 2인 1조/휴게 주간_4.5h, 야간_4.5h * 수습기간 : 2개월 * 실업급여 수급목적 지원 행위 일체 금지 * 즉시 근무 가능자 우대 시설, 소방, 전기 경력 및 기술자격 보유자 우대 인근 거주자 우대 |
경력조건 | 학력 | 고용형태 | 모집인원 | 장애인 채용인원 |
근무예정지 |
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경력
(최소 1년 0 개월 이상)
우대 |
학력무관 | 기간의 정함이 있는 근로계약 2개월 |
1명 입사지원 현황통계 |
경기도 김포시 풍무로 128 (풍무동) |
모집직종 | 직종키워드 | 관련직종 |
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건물 보수원 및 영선원(아파트 기계·전기 시설관리 제외) | 방재 기술자 및 연구원 |
임금조건 | 근무시간 | 근무형태 | 사회보험 | 퇴직급여 |
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월급
2,800,000원 이상
~ 2,800,000원 이하 |
(근무시간) (오전) 7시 00분 ~ (오전) 7시 00분
주 소정근로시간 툴팁 ※ "주소정근로시간" 이란 근로자와 사용자가 정한 1주 동안 근로하는 근로시간을 말합니다. : 40시간 |
주 4일 근무 |
국민연금 고용보험 산재보험 건강보험 |
퇴직금 |
주 소정근로시간 초과 사유: 감시(監視) 또는 단속적(斷續的)으로 근로에 종사하는 자로서 사용자가 고용노동부장관의 승인을 받은 자
※ 『고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률』 이 시행됨에 따라 채용정보에서 연령이 삭제되었습니다.
접수마감일 | 전형방법 | 접수방법 | 제출서류 준비물 | 제출 서류 양식 |
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채용시까지
마감시간 : 24시 |
서류,면접 |
방문,팩스, 이메일 (개인회원 로그인 후 조회가능), 기타 (통화 후 방문) 기본 이력서 이메일 보내기 |
이력서 |
등록된 파일이 없습니다. |
*구직자 본인의 용모·키·체중·출신지역·혼인여부·재산, 구직자의 직계 존비속 및 형제자매의 학력·직업·재산 등 개인정보 수집 금지
* 반환청구 기간은 구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지의 기간의 범위에서 당사가 정한 기간으로 함.(채용절차의 공정화에 관한 법률시행령 제4조)
전공 | 자격면허 | 외국어능력 | 병역대체 복무자채용 | 고용허가제 |
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기타 : 시설, 소방, 전기 기술자격 |
비희망 |
우대조건 | 컴퓨터 활용능력 |
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(준)고령자(50세이상) ,장기복무 제대군인 | |
기타우대사항 | 작업환경 |
추가조건 |
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기숙사지원없음
통근버스지원없음
차량유지비지원없음
식사제공지원없음
교육비지원지원없음
자녀학자금지원지원없음
주택자금지원지원없음
직원대출제도지원없음
모성보호시설지원없음
기타 복리후생 | 장애인 복지시설 |
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이외의 목적으로 사용시 징역·벌금에 처할 수 있습니다.
담당자 | 전화번호 | 휴대폰번호 | 팩스번호 | 이메일 |
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관리과장 | 031-992-2312 | - | 031-992-2313 | 개인회원으로 로그인하셔야 조회가 가능합니다. |
경력별 지원분포
학력별 지원분포
기업주소 | (14277) 경기도 광명시 도덕로 79 (광명동) |
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인근전철역 | 수도권 김포골드라인 풍무 2번출구 2KM |
버스 노선번호 | 81, 81-1, 51, 33-1, 1002, 1004, G6002 |
근무예정지 |
(10113)
경기도
김포시
풍무로
128
(풍무동)
|
채용공고 등록일시 | 인증기관 툴팁 해당 채용정보를 인증한 기관(고용센터, 민간위탁기관 및 지자체)의 담당자입니다. | 인증기관 담당자 |
구인인증번호
툴팁
구인업체의 구인신청건에 대한 고유식별번호입니다. 예) K13004 120514 0001 (기관코드) (인증일자) (일련번호) |
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2024.11.01 10:30:08 |
경기도 김포시청 약도보기 |
유성예 031-980-5974 |
KJKI002411010003 |
채용공고명 | 모집인원 | 고용형태 | 모집마감일 | 인증여부 | 정보보기 |
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인천 주안두산 상가 관리소장 구인공고 | 1명 | 기간의 정함이 있는 근로계약 | 채용시까지 | 새창보기 요약보기 |
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