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양천구 보건소장(개방형직위) 채용 재공고 // 접수기간 2024.11.26(화) ~ 12.2.(월)
지원자격
근무조건
고용형태
복리후생
직무내용 |
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1. 주요업무 - 지역 의료서비스 종합계획 수립 및 집행 - 전염병의 예방 및 관리에 관한 사항 - 보건의료의 향상, 증진 및 이를 위한 연구 등에 관한 사업 - 의료인 및 의료기관, 약사 및 약국 등 지도에 관한 사항 - 기타 예방접종, 지역주민 건강증진, 보건교육에 관한 사항 등 2. 임용기간 : 임용일로부터 2년(근무실적이 우수한 경우 총 5년의 범위에서 연장가능) 3. 응시원서 접수 - 접수기간 : 2024. 11. 26.(화)~ 12. 2.(월) / 근무시간(평일 09:00~18:00)에 한함 - 접 수 처 : 양천구청 총무과 인사팀(본관 5층) - 접수방법 : 직접 방문접수(우편·팩스·인터넷 접수 불가, 대리접수 가능) ※ 첨부한 공고문 및 서식 참조 |
경력조건 | 학력 | 고용형태 | 모집인원 | 장애인 채용인원 |
근무예정지 |
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경력
(최소 1년 0 개월 이상)
필수 |
학력무관 | 기간의 정함이 있는 근로계약 24개월 |
1명 입사지원 현황통계 |
서울특별시 양천구 목동동로 105 (신정동) |
모집직종 | 직종키워드 | 관련직종 |
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보건·의료 관리자(부서장) | 보건소장 |
임금조건 | 근무시간 | 근무형태 | 사회보험 | 퇴직급여 |
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연봉
66,122,000원 이상
~ 66,122,000원 이하 임금 협의가능 |
(근무시간) (오전) 9시 00분 ~ (오후) 6시 00분
휴게시간( (오후) 12시00분~(오후) 01시00분) 주 소정근로시간 툴팁 ※ "주소정근로시간" 이란 근로자와 사용자가 정한 1주 동안 근로하는 근로시간을 말합니다. : 40시간 |
주 5일 근무 | 퇴직금 |
※ 『고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률』 이 시행됨에 따라 채용정보에서 연령이 삭제되었습니다.
접수마감일 | 전형방법 | 접수방법 | 제출서류 준비물 | 제출 서류 양식 |
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2024.12.02
마감시간 : 24시 |
서류,면접, 기타 (공고문 참조) |
기타(공고문 참조)
|
기타(공고문 참조) |
[기타서류양식] 1. 공고문(개방형 보건소장).hwp [기타서류양식] 2. 제출서식(개방형 보건소장).hwp |
*구직자 본인의 용모·키·체중·출신지역·혼인여부·재산, 구직자의 직계 존비속 및 형제자매의 학력·직업·재산 등 개인정보 수집 금지
* 반환청구 기간은 구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지의 기간의 범위에서 당사가 정한 기간으로 함.(채용절차의 공정화에 관한 법률시행령 제4조)
전공 | 자격면허 | 외국어능력 | 병역대체 복무자채용 | 고용허가제 |
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의사(필수) | 비희망 |
우대조건 | 컴퓨터 활용능력 |
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기타우대사항 | 작업환경 |
추가조건 |
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기숙사지원없음
통근버스지원없음
차량유지비지원없음
식사제공지원없음
교육비지원지원없음
자녀학자금지원지원없음
주택자금지원지원없음
직원대출제도지원없음
모성보호시설지원없음
기타 복리후생 | 장애인 복지시설 |
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담당자 | 전화번호 | 휴대폰번호 | 팩스번호 | 이메일 |
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김미성 | 02-2620-3069 | - |
기업주소 | (08095) 서울특별시 양천구 목동동로 105, 7층 공원녹지과 (신정동) |
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인근전철역 | |
버스 노선번호 | |
근무예정지 |
(08095)
서울특별시
양천구
목동동로 105
(신정동)
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채용공고 등록일시 | 인증기관 툴팁 해당 채용정보를 인증한 기관(고용센터, 민간위탁기관 및 지자체)의 담당자입니다. | 인증기관 담당자 |
구인인증번호
툴팁
구인업체의 구인신청건에 대한 고유식별번호입니다. 예) K13004 120514 0001 (기관코드) (인증일자) (일련번호) |
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2024.11.13 11:41:39 |
서울특별시 양천구청 약도보기 |
정은아 02-2620-4641 |
KJAT002411130001 |
채용공고명 | 모집인원 | 고용형태 | 모집마감일 | 인증여부 | 정보보기 |
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서울형 키즈카페 양천구 오목공원점 기간제근로자(돌봄, 안전관리) 채용공고/접수기간:2024.12.2.(월) ~ 12.5.(목) | 2명 | 기간의 정함이 있는 근로계약 |
2024.12.05
D-16 |
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