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조회수 : 310 명

천안시서북구공립지역아동센터 생활복지사를 모집합니다.

지원자격

  • 경력 신입
  • 학력 대졸(2~3년) ~ 대졸(4년)

근무조건

  • 지역 충청남도 천안시 서북구 성환읍 성환11길 10, 천안시서북구공립지역아동센터
  • 임금 월급 214만원 이상

고용형태

  • 고용형태 기간의 정함이 있는 근로계약
  • 근무형태 주 5일 근무 (주 소정근로시간: 40시간)

복리후생

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  • 기업명
    천안시서북구공립지역아동센터
  • 업종
    사회복지 상담서비스 제공업
  • 기업규모
     
  • 설립년도
     
  • 연매출액
     
  • 홈페이지
  • 근로자수
    5 명
채용정보이력
정보제공처 : []
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모집요강

직무내용 표
직무내용
☞ 채용공고
 1. 모집기간(서류제출 기간) : 2024. 12. 26 ~ 2025. 1. 3.
 2. 모집인원 : 1명(생활복지사)
 3. 근무지역 : 충남 천안시 서북구 성환읍 성환11길 10
 4. 근무형태 : 계약직(6개월), 근무성과에 따라 정규직 전환 가능
 5. 근무시간 : 학기중 13:00 ~ 21:00, 방학중 11:00~19:00
 
☞ 지원자격
 1. 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 2급 이상 자격이 있는 사람
 2. 「영유아보육법」에 따른 보육교사 1급 자격증이 있는 사람
 3. 유치원, 초등학교 또는 중등학교 교사 자격증이 있는 사람
  - 스타리아 운전가능자 우대
  - 컴퓨터활용가능자(한글, 엑셀, 파워포인트 등)
 
☞ 지원방법
 1. rhdflq0322@hanmail.net 로 자사 양식의 서류를 작성하여 발송
 2. 제목과 첨부파일에 반드시 본인 이름 작성  (예  : 이력서 _홍길동 )

☞ 제출서류(다운로드)
 1. 입사지원서  1 부  (자사양식)
 2. 자기소개서  1 부  (자사양식) 
 3. 개인정보 이용ㆍ제공 동의서 1 부(자사양식) ※ 서명 날인 후 제출.
 4. 자격증 사본

 ☞ 전형방법 
    가. 1차 서류심사(개별통보)
    나. 2차 면접심사(서류전형 합격자에 한하여 시행)

☞ 유의사항
  1.「채용절차의 공정화에 관한 법」 제11조 제1항에 근거하여 접수된 채용서류는 반환되지 않으며 합격자 이외의 서류는 일괄 폐기 처리됩니다. 제출서류 중 기재된 내용이 다를 경우 합격이 취소되거나 채용을 무효로 합니다.
  2. 입사지원서는 이메일 접수가 원칙이며 기관 양식이 아닌 경우 접수되지 않습니다.
  3. 신체검사 및 신원조회(아동학대 및 성범죄 전력)결과 채용 결격사유 발생 시 합격 취소됩니다.
모집요강 표1. 경력조건, 학력, 고용형태, 모집인원, 장애인 채용인원, 근무예정지 항목으로 구성
경력조건 학력 고용형태 모집인원 장애인
채용인원		 근무예정지
신입 대졸(2~3년) ~ 대졸(4년) 기간의 정함이 있는 근로계약 6개월/ 계약기간 만료 후 상용직전환검토 1명
입사지원
현황통계 		  충청남도 지역별 채용정보 검색 새 창 보기   천안시 지역별 채용정보 검색 새 창 보기   서북구 성환읍 성환11길 10, 천안시서북구공립지역아동센터
모집요강 표2. 모집직종, 직종키워드, 관련직종 항목으로 구성
모집직종 직종키워드 관련직종
사회복지사  

근무조건

근무조건 표. 임금조건, 근무시간, 근무형태, 사회보험, 퇴직급여 항목으로 구성
임금조건 근무시간 근무형태 사회보험 퇴직급여
월급 2,140,300원 이상 ※ 상세 근무시간
학기 중 : (근무시간) (오후) 1시 00분 ~ (오후) 9시 00분
방학 중 : (근무시간) (오전) 11시 00분 ~ (오후) 7시 00분

*청소년(중, 고등학생)을 대상으로 운영하는 지역아동센터입니다.

주 소정근로시간 툴팁 ※ "주소정근로시간" 이란 근로자와 사용자가 정한 1주 동안 근로하는 근로시간을 말합니다. : 40시간

주 5일 근무 국민연금
고용보험
산재보험
건강보험
 퇴직연금

※ 『고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률』 이 시행됨에 따라 채용정보에서 연령이 삭제되었습니다.

전형방법

전형방법 표. 접수마감일, 전형방법, 접수방법, 제출서류 준비물, 제출 서류 양식 항목으로 구성
접수마감일 전형방법 접수방법 제출서류 준비물 제출 서류 양식
2025.01.03
마감시간 : 24시 		서류,면접 이메일(개인회원 로그인 후 조회가능) 기본 이력서 이메일 보내기
이력서(자사이력서양식),자기소개서,졸업증명서,경력증명서
※ 자사이력서를 제출서류양식에서 다운로드받아 작성 후 입사지원 하시기 바랍니다. 		[기타서류양식] 2. 개인정보동의서.pdf
[자사이력서양식] 1.입사지원서 외 자사양식.hwp
  • 당사는 자사 이력서, 기초심사자료 등 채용심사 서류에 직무수행과 무관한 구직자의 개인정보*를 포함하지 않습니다.(채용절차의 공정화에 관한 법률 제4조의3)

    *구직자 본인의 용모·키·체중·출신지역·혼인여부·재산, 구직자의 직계 존비속 및 형제자매의 학력·직업·재산 등 개인정보 수집 금지

  • 당사는 채용 확정 후 불합격자가 채용서류의 반환을 청구하면 14일 이내에 반환합니다. 이 때 우편발송 요금 등 반환 소요 비용은 당사 부담이 원칙입니다.(채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)

    * 반환청구 기간은 구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지의 기간의 범위에서 당사가 정한 기간으로 함.(채용절차의 공정화에 관한 법률시행령 제4조)

  • 당사는 채용서류 반환청구 기간이 지난 경우 채용서류를 모두 파기합니다.(채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)

우대사항

우대사항 표1. 전공, 자격면허, 외국어능력, 병역대체 복무자채용, 고용허가제 항목으로 구성
전공 자격면허 외국어능력 병역대체 복무자채용 고용허가제
  자동차운전면허1종보통(우대) ,
컴퓨터활용능력2급(우대) 		  비희망  
우대사항 표2. 우대조건, 컴퓨터 활용능력, 기타우대사항, 작업환경 항목으로 구성
우대조건 컴퓨터 활용능력
   
기타우대사항 작업환경
   

기타사항

기타사항 표
추가조건
 

복리후생

  • 기숙사지원없음

  • 통근버스지원없음

  • 차량유지비지원없음

  • 식사제공지원없음

  • 교육비지원지원없음

  • 자녀학자금지원지원없음

  • 주택자금지원지원없음

  • 직원대출제도지원없음

  • 모성보호시설지원없음

복리후생 표. 기타 복리후생, 장애인 복지시설 항목으로 구성
기타 복리후생 장애인 복지시설
   

채용담당자

<채용담당자 정보 열람 시 주의사항>

채용담당자의 개인정보(연락처, 이메일)는 채용 및 취업을 위해서 제공된 정보입니다.
이외의 목적으로 사용시 징역·벌금에 처할 수 있습니다.

채용담당자 표. 담당자, 전화번호, 휴대폰번호, 팩스번호, 이메일 항목으로 구성
담당자 전화번호 휴대폰번호 팩스번호 이메일
박경민 041-587-0560 -   개인회원으로 로그인하셔야 조회가 가능합니다. 로그인
※ 위 개인정보(연락처 및 이메일 등)는 채용 및 취업을 위해서 제공된 정보입니다. 용도 이외의 목적(영리목적의 광고, 자격증 대여 문의 등)으로 사용할 경우 개인정보보호법 위반으로 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금에 처할 수 있습니다.

관련 개인정보보호법 상세보기

위치정보

위치정보 표. 기업주소, 인근전철역, 버스 노선번호, 근무예정지 항목으로 구성
기업주소 (31016) 충청남도 천안시 서북구 성환읍 성환11길 10, 천안시서북구공립지역아동센터
인근전철역 수도권 1호선 성환 1번출구 200M
버스 노선번호  
근무예정지

(31016) 충청남도 천안시 서북구 성환읍 성환11길 10, 천안시서북구공립지역아동센터

인증기관정보

인증기관정보 표. 채용공고 등록일시, 인증기관, 인증기관 담당자, 구인인증번호
채용공고 등록일시 인증기관 툴팁 해당 채용정보를 인증한 기관(고용센터, 민간위탁기관 및 지자체)의 담당자입니다. 인증기관 담당자 구인인증번호 툴팁 구인업체의 구인신청건에 대한 고유식별번호입니다.
예) K13004     120514       0001
    (기관코드)   (인증일자)  (일련번호)
2024.12.26 16:02:51 천안고용센터
약도보기 		김찬우
041-620-7493 		K172112412260051
※ 채용정보가 사실과 다를 경우 직업안정법 제45조의 3 및 불법직업소개 등 신고포상금제 운영 규정 제2조에 따라 화면 하단의 거짓 구인정보 신고를 통해
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