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철도건설 공사현장 폐수처리시설 운영관리자(안양/과천/수질/환경/폐수)
지원자격
근무조건
고용형태
복리후생
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직무내용 |
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[담당업무]
- 철도건설현장 내 폐수처리시설 운영관리자 - 폐수처리시설 점검 및 운영 - 화학적처리시설 - 운영일지 기록 및 보관 [자격요건] - 경력 : 무관(신입도 지원 가능) - 나이 : 무관 ※ 경력, 연령무관, 책임감 강하고 성실한 직원 모집 - 차량소지자 [우대사항] - 수질환경기사 - 수질환경산업기사 - 인근거주자 - 폐수처리시설 운영관리 경력자 |
경력조건 | 학력 | 고용형태 | 모집인원 | 장애인 채용인원 |
근무예정지 |
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관계없음 | 학력무관 | 기간의 정함이 있는 근로계약 24개월/ 계약기간 만료 후 상용직전환검토 |
1명 입사지원 현황통계 |
경기도 과천시 과천대로1길 27, 과천시 갈현동 산58 (인덕원동탄 철도건설현장 내) (갈현동) |
모집직종 | 직종키워드 | 관련직종 |
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하수·폐수 처리장치 조작원 | 하수처리장치조작원, 폐수처리장치조작원 , 오폐수시설운전원 |
임금조건 | 근무시간 | 근무형태 | 사회보험 | 퇴직급여 |
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연봉
32,000,000원 이상
~ 36,000,000원 이하 |
※ 상세 근무시간 월~금 : 08:00 ~ 17:00 토 : 08:00 ~ 12:00 휴게시간( (오후) 12시00분~(오후) 01시00분) 주 소정근로시간 툴팁 ※ "주소정근로시간" 이란 근로자와 사용자가 정한 1주 동안 근로하는 근로시간을 말합니다. : 40시간 |
주 6일 근무 |
국민연금 고용보험 산재보험 건강보험 |
퇴직연금 |
※ 『고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률』 이 시행됨에 따라 채용정보에서 연령이 삭제되었습니다.
접수마감일 | 전형방법 | 접수방법 | 제출서류 준비물 | 제출 서류 양식 |
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채용시까지
마감시간 : 24시 |
서류,면접 |
워크넷
고용24 입사지원 |
이력서 |
등록된 파일이 없습니다. |
*구직자 본인의 용모·키·체중·출신지역·혼인여부·재산, 구직자의 직계 존비속 및 형제자매의 학력·직업·재산 등 개인정보 수집 금지
* 반환청구 기간은 구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지의 기간의 범위에서 당사가 정한 기간으로 함.(채용절차의 공정화에 관한 법률시행령 제4조)
전공 | 자격면허 | 외국어능력 | 병역대체 복무자채용 | 고용허가제 |
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환경학 (학과 : 환경학및환경공학과) |
수질환경기사(우대)
, 수질환경산업기사(우대) 기타 : 환경기능사 |
비희망 |
우대조건 | 컴퓨터 활용능력 |
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운전면허증 | |
기타우대사항 | 작업환경 |
경력, 나이 무관합니다.
성실하고 책임감 강하신분 지원가능합니다. |
추가조건 |
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기숙사지원없음
통근버스지원없음
차량유지비지원없음
식사제공지원없음
교육비지원지원없음
자녀학자금지원지원없음
주택자금지원지원없음
직원대출제도지원없음
모성보호시설지원없음
기타 복리후생 | 장애인 복지시설 |
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담당자 | 전화번호 | 휴대폰번호 | 팩스번호 | 이메일 |
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이현우 부장 | 031-755-3388 | 개인회원으로 로그인하셔야 조회가 가능합니다. | 031-755-2289 | 개인회원으로 로그인하셔야 조회가 가능합니다. |
기업주소 | (13216) 경기도 성남시 중원구 둔촌대로 537 (상대원동, 쌍용아이티트윈타워 1차) |
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인근전철역 | |
버스 노선번호 | |
근무예정지 |
(13840)
경기도
과천시
과천대로1길
27,
과천시 갈현동 산58 (인덕원동탄 철도건설현장 내)
(갈현동)
|
채용공고 등록일시 | 인증기관 툴팁 해당 채용정보를 인증한 기관(고용센터, 민간위탁기관 및 지자체)의 담당자입니다. | 인증기관 담당자 |
구인인증번호
툴팁
구인업체의 구인신청건에 대한 고유식별번호입니다. 예) K13004 120514 0001 (기관코드) (인증일자) (일련번호) |
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2024.11.05 10:08:33 |
성남고용센터 약도보기 |
강승희 031-739-3190 |
K151632411050011 |
채용공고명 | 모집인원 | 고용형태 | 모집마감일 | 인증여부 | 정보보기 |
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철도건설 공사현장 폐수처리시설 운영관리자(수원시/수질/환경/폐수) | 2명 | 기간의 정함이 있는 근로계약 | 채용시까지 | 새창보기 요약보기 |
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