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공지사항

공지사항 상세
코로나19 긴급 고용안정 지원금 사업 기간제 근로자 채용공고
작성일 2020-05-12 조회수 484
첨부파일

<대전지방고용노동청 공고 2020->

코로나19 긴급 고용안정 지원금 사업

기간제 근로자 채용공고()

코로나19 긴급 고용안정 지원금 사업 운영을 위하여 기간제근로자를 채용하오니, 고용노동행정 분야의 전문성과 경륜을 갖춘 분들의 많은 응모를 바랍니다.

2020. 5. 12.

대전지방고용노동청장

본 채용은 NCS(국가직무능력표준) 기반의 채용방식을 따르고 있습니다. 채용 분야별 주요 직무수행 내용과 요구되는 지식·기술·태도 등은 본문에 포함된 직무설명서를 참고하시기 바랍니다.

 

채용분야 및 담당업무

구분

채용부문

(근무장소)

채용

인원

채용기간

담당업무

기간제근로자

지급센터(세종)*

162

’20. 5. 25.

~ ’20. 7. 31.

직무설명서

참조

대전고용센터

3

공주고용센터

1

세종고용센터

1

논산고용센터

1

* 코로나19 긴급 고용안정지원금 지급센터(주소: 세종특별자치시 한누리대로 350)

 

 

응시자격

구 분

주 요 내 용

학력 및 전공

· 학력 및 전공 무관

성별

· 제한 없음

연령

· 19세 이상

병역

· 무관

우대사항

· 취업보호·지원대상자, 장애인 등

근무 관련

· 전산(컴퓨터) 사용이 가능한 자

· 채용 즉시 근무 가능한 자

기타

· 인사 관련 규정 상 결격사유에 해당되지 않는 자

 

 

전형절차 및 일정

전형절차

서류전형

 

응시자의 직무적합성 여부를 서면으로 심사하여 적격·부적격 여부 판단

서류전형기준 등을 고려하여 각 채용부문(근무부서)별 채용규모의 2~5배수 범위 내에서 선발

 

면접전형

 

직업기초능력, 직무수행능력 등을 평가

전형일정

전형일정

일 시

비고

채용공고

20. 5. 12.()

대전지방고용노동청 홈페이지, 워크넷

입사

지원서

접수

20. 5. 12.()

~ 20. 5. 15.()

입사지원서, 경험 혹은 경력기술서, 자기소개서, 개인정보 및 고유식별정보 활용 동의서 제출

자필서명 스캔본 제출

접수방법: 채용담당자 e-mail(kent@korea.kr)

(접수 마감일 18:00까지 수신된 지원서만 유효)

우편, 방문 제출 등 불가

서류전형

합격자 발표

20. 5. 19.()

홈페이지 공고 및 합격자에 한해 개별 통보

면접전형

20. 5. 21.()

(예정)

직무능력, 품성, 가치관, 조직 적응력 등 평가

* 면접은 첨부된 직무설명 자료를 바탕으로 전형방식에 따라 진행

서류전형 합격자 발표 시 일시 및 장소 공고 예정

최종

합격자 발표

20. 5. 22.()

홈페이지 공고 및 합격자에 한해 개별 통보

상기 일정은 변경될 수 있으며, 이 경우에는 변경 공고 및 응시자 개별통보 예정

최종합격자의 채용포기, 결격사유 등 사정으로 결원 보충 필요시 면접 시험 성적에 따라 추가 합격자를 결정 할 수 있음

 

 

우대사항

구 분

우대사항

취업지원

대상자 등

취업지원·보호대상자: 만점의 5% 또는 10% 부여

관련 법령에 따라 부여(. 접수서류 관련 법령 참조)

장애인: 만점의 5% 부여

저소득층: 만점의 5% 부여

가산점은 전형별 만점 배점 외로 추가 가산되며, 중복 해당할 경우 중복 가산

 

 

접수서류

입사지원서 작성 시 해당사항 제출서류를 붙임하며, 입사지원서 상 기재사항이 허위로 판명될 경우 합격취소 처리

제출 서류

대상

NCS기반입사지원서, 경험 혹은 경력 기술서, 자기소개서 1

원서접수 시 제출

개인정보제공 활용 동의서 1

취업보호·지원대상자, 장애인 증명서 1(해당자)

장애인: 장애인증명서, 복지카드, 상이군경회원증 등

저소득층

-국민기초생활보장법2조제2호에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층과 차차상위계층: 기초생활보장 수급자 증명서, 건강보험료 납입증명서

응시원서 접수마감일 현재까지 수급자로 유효하게 등록되어 있어야 함

- 한부모가족지원법5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모가족 세대주(또는 사실상 세대원을 부양하는 자): 한부모가족증명서

취업보호·지원대상자: 국가보훈처에서 발급하는 취업보호대상자증명서

취업보호지원대상자를 규정한 법률

▴「독립유공자예우에 관한 법률16

▴「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률29

▴「5.18민주유공자 예우에 관한 법률20

특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률19

고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률2

 

 

면접 시 제출

(서류전형 합격자에 한함)

 

 

근무조건

보수수준: 기본급(1.795,310), 급식비(130,000), 기타 법정 수당

근무시간: 5(~), 8시간 (09:00~18:00), 40시간

계약기간: ’20. 5. 25. ~ ’20. 7. 31.

그 밖의 복무 등에 관한 사항은 고용노동부 기간제근로자 운영규정에 따름

 

 

유의사항

제출한 서류 내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

입사지원서 및 경험 혹은 경력 기술서 등은 정확히 작성하여야 하고, 이를 준수하지 아니할 경우 사안에 따라 불이익을 받을 수 있습니다.

지원한 응시자가 없거나 채용을 포기하는 등 최종합격자를 결정하지 못한 지역이 있는 경우, 차순위 고득점자 순으로 근무가능 여부 등을 파악하여 합격자를 결정할 수 있습니다.

최종합격자의 채용포기, 결격사유 등 사정으로 결원 보충 필요시 면접시험 성적에 따라 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

채용시험 결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

합격자 발표 후라도 신원조사 및 경력 조회 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

합격 통보된 자가 첫 출근일에 출근하지 않을 경우 사유를 확인하고 포기의사가 있을 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

본 계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험 전에 변경 통지 또는 공고할 예정입니다.

시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위자료를 제출하였을 경우 관계 법령에 의거 형사고발 조치를 당할 수 있습니다.

해당 전형으로 선발되더라도 추후 정규 공무원으로 임용 또는 임용시험 시 가산점 부여 등의 혜택은 없습니다.

결격사유

- 피성년후견인 또는 피한정후견인

- 파산자로서 복권되지 아니한 자

- 금고 이상의 실형을 선고를 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

- 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

- 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

- 징계로 파면처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

- 징계로 해임처분을 받은 때로부터 3년이 지나지 아니한 자

- 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

- 병역의무를 기피 중에 있는 자

기타 문의사항이 있으신 경우 대전지방고용노동청 고용관리과(042-480-6217)로 문의하여 주시기 바랍니다.

채용 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 응시자가 최종합격자 발표일의 다음날부터 30일까지 채용서류의 반환을 청구[붙임6 서식 활용] 할 수 있습니다. (청구방법: 담당자 이메일 kent@korea.kr로 청구서 제출) , 전자우편으로 제출한 서류 또는 응시자가 자발적으로 제출한 서류는 반환하지 아니합니다.

반환청구되지 않은 서류는 상기 청구기한까지 보관 후 개인정보 보호법에 따라 파기됩니다.